Читаем 8 ключей к целостности, наполненной надеждой. Инструменты для исцеления от душевных ран полностью

Ритуал – это способ обрести ясность, а затем, исходя из этой ясности, выразить свое намерение. Но это и намного больше: мы воплощаем свое намерение физически и эмоционально. Ритуал позволяет нам как просить помощи у других, так и самим предлагать помощь большому числу людей. Он помогает нам смотреть на мир духовным взором как на то, с чем мы связаны не ради личной выгоды, а ради более высоких задач. Мы вырабатываем различные критерии, чтобы оценить свой успех; успех же определяем тем, какой вклад внесли в общее дело, а не тем, что «получили» взамен.

Ритуал также выводит нас из микрокосма нашего «Я» на более широкое понимание взаимосвязи всех со всем сущим. Осознав эту взаимосвязь со всей жизнью, мы начинаем понимать, насколько мы, люди, нуждаемся друг в друге. Многие из нас занимают позицию, по которой, что бы жизнь ни преподносила, мы с этим справимся. «Я сильный(ая). Мне не нужна помощь. Я самодостаточен(а). Я могу сделать это сам(а)». Морин Мёрдок называет это «кодексом мачизма (брутальности): голосом стереотипного героя, почитаемого и широко представленного в нашей культуре»[44]. Когда внутри церемониального круга мы соединяемся для блага целого (представляющего взаимозависимость), индивидуальные границы (представляющие независимость) размыты. Даже когда внимание в ритуале сосредоточивается на конкретном человеке, как в Поиске Виде́ния, его рассматривают в контексте целого. Возможно, именно этой взаимозависимости не хватает Малидоме Соме, когда он исследует «душевный голод» в современном мире[45]. Малидома отмечает также, что, несомненно, «в каждом из нас должен быть „коренной человек“», стремящийся к общинным связям и ритуальным празднествам.

Независимо от половых, расовых, экономических или политических различий, когда мы собираемся для ритуала, происходит какое-то волшебство. В процессе проведения как традиционных, так и современных ритуалов можно в немалой степени трансформировать не только себя, но и все сообщество. Если вам нужно такое обучение и развитие, для начала спросите, что вы ищете, и произнесите универсальный призыв к идеальному учителю, руководителю или наставнику, который поможет вам в достижении вашей развивающейся цели. Эти практики нельзя применять бездумно или ради личной выгоды. К ним следует относиться с уважением и почтением. Войдя в этот мир «по-доброму», вы в конце концов попадете в место, находящееся за пределами личных границ (включая и границы ран) и обладающее большей силой. Там снимаются все ограничения, и наши способности и возможности начинают использоваться «на полную катушку». Нас буквально выворачивают наизнанку, дабы мы поделились с внешним миром самым лучшим из того, что находится внутри нас!

Бывают моменты, когда я хорошо осознаю́, что по моим жилам течет кровь предков, или отчетливо вижу и ощущаю присутствие духовных помощников из мира природы. Ритуал естественен, как дыхание, и работа с ним, так же как и работа с собственным дыханием, может способствовать устойчивому исцелению и истинной трансформации. Обряды и ритуалы бывают древние и современные, личные и общинные, простенькие и сложные; ритуал возвращает нас к наилучшей части нашей Сущности, закрепляя ее в физическом мире.


Роль Раненого Целителя

Торопить боль – значит уйти из класса еще во время занятий.

Продлевать боль – значит остаться в уже опустевшем классе и пропустить следующий урок.

Яхья Лабабиди[46]

Позвольте рассказать вам, как однажды я резко проснулась, осознав себя Раненым Целителем.



Мы сидим за большим деревянным столом, обсуждаем один проект, и Билл Ловинг авторитетно заявляет: «Донна, по-моему, тебе нужно войти в этот комитет, потому что ты привносишь в ритуал удивительную глубину и понимание. Я хочу, чтобы это твое высшее сакральное качество вошло в эту программу».

И тут меня осеняет, да так, что приходится извиниться и выйти в туалет. В этой крохотной комнатке, больше похожей на шкафчик, я хожу взад-вперед, а длины хватает только на два шага. Два маленьких шажочка – и я упираюсь в голую стенку туалета; повернуться, два шага назад – толкаюсь в раковину; повернуться, снова два шага к стене. Назад-вперед, вперед-назад… две части понимания перемещаются друг к другу.

«Нет, погоди, – думаю я. – Меня привлекают к ритуалу только потому, что надо мной ритуально издевались?»

Поэтому он у меня получается таким мощным? Когда меня приглашают разработать ритуал, действительно ли все дело во мне? Я просто ищу то, что мне нужно? И использую это, чтобы исцелить саму себя?

В тишине этого двухместного туалета меня охватывает непреодолимое чувство вины.


Перейти на страницу:

Похожие книги

28 законов карьерного роста
28 законов карьерного роста

Книга была издана издательством «Рипол Классик,» в 2002 году под названием «31 закон карьерного роста».В жизни современного человека все большую роль играет трудовая деятельность. Причем она не сводится лишь к ежедневному посещению места работы и получению заработной платы. Многие, пришедшие на работу в ту или иную организацию, стремятся не засиживаться долго на одной и той же должности, а как можно быстрее продвигаться вверх по служебной лестнице.Наша книга предлагает читателю материал, направленный на то, чтобы помочь `карьеристам` достичь однажды заветной цели. Главы выстроены в виде законов с формулировками, толкованием, доказательствами на исторических примерах и обратной стороной, что позволяет со всех точек зрения осветить все тонкости карьерного роста.Книга будет интересна широкому кругу читателей.

Георгий Огарёв

Карьера, кадры / Психология / Образование и наука
Как брать интервью. Искусство задавать правильные вопросы и получать содержательные ответы
Как брать интервью. Искусство задавать правильные вопросы и получать содержательные ответы

Интервью берут все. Врачи, юристы, учителя, рекрутеры, соцработники, писатели… Каждый из нас оказывается в ситуациях, когда нужно поговорить с незнакомцем, провести встречу, пройти собеседование, получить какую-то важную информацию. Конечно, можно положиться на удачу, но, если потратить немного времени на подготовку, результат будет куда более впечатляющим.Дин Нельсон – американский журналист с сорокалетним опытом, публиковавшийся в The New York Times, The Boston Globe и USA Today, провел интервью с множеством известных людей, в частности с писателями Рэем Брэдбери, Джойс Кэрол Оутс, Карлосом Руисом Сафоном, поэтом Билли Коллинзом, бывшим президентом Мексики Висенте Фоксом Кесадой, актером, режиссером и сценаристом Томасом Маккарти и баскетболистом Каримом Абдул-Джаббаром.В этой книге он делится профессиональными секретами: как правильно выбрать место встречи, задавать «неудобные» вопросы, как говорить с кумиром или с тем, кто вызывает неприязнь, находить правильные формулировки и выстраивать успешную схему беседы.«Умение задавать хорошие вопросы в правильном порядке, которое приводит к более глубинному пониманию вещей, не повредит любой работе и пригодится в жизни буквально каждому. Я лично имел возможность наблюдать, как это происходит с самыми разными людьми и практически в любой профессиональной среде» (Дин Нельсон).В формате PDF A4 сохранён издательский дизайн.

Дин Нельсон

Карьера, кадры / Личная эффективность / Образование и наука
В поисках совершенства. Уроки самых успешных компаний Америки
В поисках совершенства. Уроки самых успешных компаний Америки

Книга Томаса Питерса и Роберта Уотермана - классика литературы по менеджменту, ставшая бестселлером во всем мире. Ее идеи определили вектор эволюции практики менеджмента, а с восемью принципами успеха, представленными в книге, знаком почти каждый руководитель крупной западной компании. Их изучают слушатели многих программ MBA, студенты экономических и управленческих специальностей. Книга написана на основе обширного исследования принципов успеха ведущих компаний и дает практические инструменты по построению эффективного бизнеса. По стилю изложения, аргументированности выводов и убедительности примеров она является эталоном качественной и практичной книги по менеджменту.Книга рассчитана на менеджеров всех уровней, заинтересованных в повышении эффективности своих компаний. Кроме того, она будет интересна самому широкому кругу читателей, поскольку написана в живом, увлекательном стиле и изобилует интересными фактами и историями. "В поисках совершенства" входит в список 20 лучших деловых книг всех времен по версии журнала Forbes.

Роберт Уотерман , Томас Дж. Питерс , Том Питерс

Карьера, кадры / Корпоративная культура / О бизнесе популярно / Финансы и бизнес