Архетипы Таро

А можно по такой схеме:

Это зависит от того, какой традиции Таро вы придерживаетесь. Заместители вчувствуются в свое состояние; можно спросить их, что с ними происходит. На всем протяжении расстановки они остаются на месте.

Затем вводятся подвижные элементы – заместитель проблемы клиента и заместитель решения (метапозиция, находящаяся вне дилеммы). Они свободно перемещаются по расстановке, входят в контакт друг с другом и с фигурами стихий. Можно вводить в расстановку заместителя клиента (или самого клиента), он тоже передвигается и тоже контактирует с фигурами стихий, проблемы и решения.

По ходу расстановки можно вводить и другие фигуры. Часто фигуры стихий, проблемы и решения находятся в переплетении с кем-то или с чем-то. В этом случае мы ставим это как отдельную фигуру. Иногда это оказывается кто-то из семейной системы.

Расстановка завершается нахождением хорошего для всех решения или с уходом из нее энергии.

Я заметила, что при запросе клиента о выборе,

• стихия огня часто показывает решение «за» или развитие нового,

• стихия земли – «против» или удержание прежнего,

• стихия воды – принятие обоих вариантов,

• стихия воздуха – «ни то, ни другое» (иногда именно из этой стихии проявляется системное переплетение, здесь находится исключенный опыт).

И здесь действует каббалистический принцип тетраграмматона: второе существует только потому, что есть первое; третье – только потому, что есть двое первых, а четвертое – только потому, что есть эти трое.

Структурные расстановки Старших Арканов

Так же, как и в случае со стихиями, мы ставим не карту и не изображение; мы ставим архетип со всей широтой его смыслового наполнения, со всеми качествами, как в избытке, так и в недостатке. Какая именно точка семантического поля архетипа будет проявлена в расстановке, какая именно грань его будет активна, мы не знаем. Мы можем только наблюдать за этим в движении расстановки.

На запрос клиента я приглашаю 22 заместителя

. Нулевой Аркан достается заместителю клиента. Остальные карты вслепую разбираются заместителями.

Я прошу всех заместителей найти себе место. Далее этот процесс напоминает многоуровневые расстановки, где одновременно заместительствуется несколько динамик.

Вот что пишет о многоуровневых расстановках Елена Веселаго (http://www.constellations.ru).

«В многоуровневых расстановках большая группа заместителей (10–20 и более человек) вводится в поле расстановки без назначения ролей и отдается свободному движению. Они не расставляются клиентом или ведущим в начальную позицию (могут быть выстроены в прямую или полукруг в зависимости от свободного места в зале), ведущий не применяет разрешающих интервенций.

В таких расстановках заместители представляют собой несколько ролей одновременно, а также эти роли могут меняться последовательно, перетекая из одной в другую спонтанно. Некоторые роли могут оставаться „одноуровневыми“ и узнаются клиентом как конкретные фигуры. В многоуровневой расстановке одновременно развиваются несколько системных динамик нескольких систем.

Часто многоуровневая расстановка выходит на большие системы (страны, духовные движения, национальные конфликты), представляя их участников из нескольких конфликтующих сторон. Многоуровневые расстановки представляют собой не методологическое нововведение (расстановка большого количества заместителей без назначения ролей), а принципиальное изменение уровня рассмотрения темы – в нескольких системах одновременно…