Читаем Баллада о том, как не надо писать книги полностью

Хоть я и предпочитаю бета-ридеров домашней выделки, иногда приходится обращаться за помощью со стороны. Кто-то читает, что вы написали, и даёт дельные советы. Кто-то берёт файл, а затем изображает собственное похищение, побуждая клеить листовки о пропаже человека. Есть и те, кто может объявиться через три месяца с детальным разбором книги, походящим на второй том «Мёртвых душ», который так и подмывает сжечь. На запах такое не определить.

Иногда приходится тыкать бета-ридеров палкой, и будьте уверены – их палка окажется больше.

Ошибка нумеро «трэсэ»: Ошибка, которую я не совершу

Вы пишете книги? Да вы что! А почему вы нигде это не указываете?

Действительно: почему?

Кое-чего моим писательским потугам недоставало. Этакого отложенного удара, настигающего жертву в самый неожиданный момент – в метро, туалете или где обычно любят читать. Таким образом можно заявлять о себе, даже когда вы забираетесь с Мэрилин Монро на заднее сиденье кадиллака во сне.

Решение до смешного тривиальное.

Сперва я обновил социальные сети и мессенджеры. Просто указал, что я – писатель. А также добавил в подписи основных почтовых аккаунтов ссылки на свои книги. Это простой и доступный инструмент. Таким же простым стали сноски-ссылки в конце книг на мои произведения. Вот так, смотрите.

«Опойца и сушь

» – рассказ, победивший в конкурсе «Заколдованные сказки».

«Стофунтовая голова» – первый рассказ «Хэллоуинского трио»; придётся по душе ценителям франшизы «Восставший из Ада».

«Чертовидцы, или Кошмары Брянской области» – коктейль из ужасов, фэнтези и иронии.

Прочитали, да? Спасибо. Простачки.

Но главное – обращение к читателю с просьбой оставить отзыв. Врать не буду, это казалось мне диким, будто я, примерив шляпу коммивояжёра, стучусь в уже закрытую дверь. Только это, чёрт побери, работает. За вас до читателя доберётся ваше послание, запрятанное в конец романа или повести.

Вот одно из моих обращений:

«Друзья! Оставьте на сайте ЛитРес отзыв на книгу «Бюро "Канун", или Ужасы Ивота», поделитесь впечатлениями с другими читателями! Вы – лучшее издательство, и только вам под силу продвинуть книгу, которая вам нравится. Буду признателен даже за пару честных слов! Это отлично стимулирует таких независимых творцов, как я, писать больше и лучше! С уважением и признательностью, автор».

Можете смело брать этот призыв и размещать от своего имени, я не возражаю. Это вам, потому что я вас люблю.

Только порежьте восклицательные знаки и сделайте три абзаца, договорились?

Послесловие

Спасибо за терпение. Я не задержу вас дольше необходимого, обещаю. Просто пару слов напоследок.

Кто-то сказал: если вы испытываете страх перед началом чего-то важного, значит, вы всё делаете правильно. И знаете, мне сейчас чертовски страшно, когда я вот-вот толкну лодочку баллады с водопада «Публикация». Я очень хочу встать, выдохнуть и с чистой совестью пропустить бокал-другой пива. Но не могу. Я всё ещё нахожусь в начале сложного пути, о пороги которого набил немало шишек. Моя болтовня вряд ли получит бейджик «ИСТИНА», и слава богу. Я просто хотел развлечь себя и вас. Надеюсь, получилось.

Эй, и не забудьте написать отзыв и допить шипучку. До встречи.


P. S.

Найти меня можно здесь: Instagram.

Перейти на страницу:

Похожие книги

11 врагов руководителя: Модели поведения, способные разрушить карьеру и бизнес
11 врагов руководителя: Модели поведения, способные разрушить карьеру и бизнес

«Все – яд, все – лекарство», – говорил Парацельс. Это книга о том, как именно наши самые яркие достоинства превращаются в критические недостатки. Она посвящена деструкторам – сильным сторонам руководителя, вышедшим из под контроля. Каждое из этих качеств в определенной степени является полезным, а иногда даже необходимым, чтобы добиться успеха. Однако в стрессовых ситуациях они могут неудержимо набирать силу, серьезно подрывая эффективность руководителя и порой приводя к катастрофическим последствиям.Примерами деструкторов могут служить внимание к деталям, доходящее до перфекционизма, или уверенность в себе, которая превращается в самонадеянность. В книге подробно описаны одиннадцать наиболее распространенных деструкторов, приведены многочисленные примеры из жизни, предложены инструменты самодиагностики и множество практических советов и рекомендаций. При этом книга отнюдь не является «пособием по самообличению и самобичеванию» – наоборот, она проникнута оптимизмом и глубочайшим уважением к своеобразию каждой личности. Она – путеводитель, который выведет вас к светлой стороне силы.Книга также выходила под названием «Темная сторона силы. Модели поведения руководителей, которые могут стоить карьеры и бизнеса».

Дэвид Дотлих , Питер Кейро

Карьера, кадры