Библибоба

Читаем HR-инжиниринг полностью

HR-инжиниринг

Вячеслав Владимирович Кондратьев , Ю. А. Лунев

2.8. Определение ключевых точек сопряжения для установления баланса взаимотношений работодателя и наемного работника

Рис. 2.8.1. Логика согласования требований работника и организации

Перейти на страницу:
Читать далее
Нет соединения с сервером, попробуйте зайти чуть позже
Избранное