Как уйти с нелюбимой работы, получать пассивный доход и начать жить жизнью мечты

С тех пор прошло несколько лет, я испробовал много разных направлений, создал несколько разных источников дохода, и самое главное, что я понимаю, что в корпоративный мир мне возвращаться пока не особо хочется. Работая на себя, чувствуешь настоящую свободу, видишь напрямую результат своих усилий, но в то же время конечно и большую ответственность. Иногда приходится работать действительно много (но только тем, чем действительно нравится и хочется заниматься), есть много рисков и нестабильность, но ведь их можно снизить за счет диверсификации доходов, правильного финансового менеджмента, и другими способами. Об этом тоже будет рассказано в этой книге.

Глава 2. Подготовка

Стоит ли это всего этого

У вас может возникнуть резонный вопрос (особенно если сейчас вы работаете на стабильной работе): имеет ли смысл начинать работать на себя, получится ли у вас или нет, сможете ли вы выйти на сопоставимый уровень дохода, и будете ли вы в итоге счастливы и довольны этому решению?

Я тоже задавал себе похожий вопрос. В то время я работал в международной компании, ездил в зарубежные командировки каждый месяц по несколько раз, работа была престижная (клиенты – крупные учреждения и компании из других стран, постоянное общение с дипломатическим корпусом), в офисе все были молодые, и особого жесткача в плане объема работы не было (в 18.01 вечера никого в офисе уже не было), была ежегодная индексация зарплаты (каждый год увеличивали зарплату на 4-8% даже если оставался на той же должности). Так почему же я ушел с этой работы и начал работать на себя?

Потому что я посмотрел на все объективно, задал себе несколько вопросов, ответил на них правдиво для себя, и понял, что это уже не мое.

С финансовой точки зрения. Окей, если каждый год у меня будет индексация зарплаты на 5 %, если раз в 2-3 года я буду получать повышение по должности (+20 % к зарплате), хотя каждое следующее повышение – под вопросом ввиду еще бОльшей конкуренции. То есть просто немного просчитав, я понял, что если я и останусь в этой компании, через 5 лет я буду получать определенную сумму, которую я примерно просчитал. И посмотрев на эту сумму, я понял, что хочу еще больше, хочу, чтобы не было финансового потолка, хочу, чтобы мой заработок зависел напрямую от приложенных мною усилий, а не зарплатной вилки, установленной компанией.

Кроме того, посмотрев на то, как растут цены в нашей стране каждый год, я понимаю, что даже если моя зарплата в найме будет увеличиваться на 5-10-15 % ежегодно, то этого не хватит, чтобы догнать рост цен. Я просто смотрю на цены вокруг меня и понимаю, что реальная инфляция зачастую выше статистической. Всего лишь за последний год-полтора цены на автомобили выросли процентов на 30-40 %, на квартиры – 15-30 %. Также существенно подорожали цены на транспорт (авиа и жд билеты), не говоря уже об отдельных категориях продуктов питания. И все это еще раз подтверждает для меня, что если работать в найме с фиксированной зарплатой, пусть и принимая во внимание, что она будет увеличиваться немного, то я все равно не смогу поспевать за реальным ростом цен в стране. А это значит, что постепенно качество моей жизни будет ухудшаться. Единственный способ как этого можно избежать – это стать проактивным, взять ответственность за свое финансовое состояние в свои руки, перестать полагаться на государство, взять контроль над своей жизнью, и начать работать на себя по максимуму, чтобы накопить активов, которые начнут приносить пассивный доход, и увеличивать эти ручейки пассивного дохода, чтобы выйти из этой постоянной гонки как мышка в колесе.

Если посмотреть на мое окружение, то абсолютное большинство тех, кто получает высокий доход, являются предпринимателями или инвесторами, то есть работают на себя. Из тех же, кто работает в найме, только единицы дослужились до топ-менеджерских позиций, и получают высокую зарплату. Большинство же в найме получают среднюю зарплату по рынку, размеры которых можно посмотреть просто кликнув на поиск на сайтах вакансий.

Задание: теперь просчитайте для себя, какую сумму вы будете получать через 5 лет, если останетесь на текущем месте работы.

С точки зрения развития.