Читаем Коммерческий договор. От идеи до исполнения обязательств полностью

ПРИМЕР ИЗ СУДЕБНОЙ ПРАКТИКИ

В постановлении от 14 марта 2000 г. № 7446/99 Президиум Высшего Арбитражного Суда РФ решил направить спорное дело (прошедшее уже несколько судебных инстанций) между ЗАО «Росснабсервис» и ЗАО «Русская металлургическая компания» на новое рассмотрение в первую инстанцию Арбитражного суда Челябинской области.

В решении высшей судебной инстанции (среди прочих обстоятельств) было установлено, что спорный договор не определяет условия о товаре, а отсылает к спецификации, содержащейся в приложении № 1 к договору. В материалах дела имеются две спецификации, содержащие различия в части наименования и количества металлопродукции.

Ситуация 3. Товар будет поставляться отдельными партиями.

Указания на его наименование и количество будут даны в последующих документах между сторонами: заказе, счете, спецификации и т. д. Очевидно, что договор начнет действовать с момента подписания первого из этих документов, поскольку в договоре появится предмет.

В первой ситуации документы составлены одновременно с договором и стали его неотъемлемой частью. Во второй – договор не действует, пока наименование и количество товара не будут в него внесены, хотя часто стороны ошибочно полагают, что данный договор все же действует с момента подписания или предоплаты.

Ситуация 4.

Согласно Гражданскому кодексу РФ общие положения о купле-продаже товаров применяются и к продаже имущественных прав, если иное не вытекает из содержания или характера этих прав. В этом смысле необходимо признать, что всякая возмездная уступка имущественных прав (цессия) является продажей этих прав. Это не изобретение нашего времени. Договор купли-продажи мог иметь своим предметом бестелесную вещь (res incorporalis), т. е. имущественное право (право требования, право осуществления узуфрукта и т. п.) существует еще со времен Древнего Рима[12]
.

Ситуация 5. Договор может быть заключен на куплю-продажу будущих товаров, т. е. не только тех товаров, которые в момент заключения договора имеются у продавца, но и тех товаров, которые будут созданы или приобретены продавцом в будущем.

РЕКОМЕНДАЦИЯ!

От отношений, связанных с продажей будущих вещей, необходимо отличать продажу вещей, которые в принципе не могут быть переданы продавцом покупателю. Речь идет об индивидуально-определенных вещах, уже утраченных продавцом к моменту заключения договора купли-продажи в результате их гибели, перехода прав собственности на них третьим лицам и т. п. Например, договор заключается на куплю-продажу сгоревшего речного судна либо жилого дома, ранее проданного (с оформлением перехода права собственности) иному лицу. Данная ситуация рассматривается гражданско-правовой доктриной в рамках проблемы «невозможности предмета обязательства».

Перейти на страницу:

Все книги серии Офисная антология

Похожие книги

В поисках совершенства. Уроки самых успешных компаний Америки
В поисках совершенства. Уроки самых успешных компаний Америки

Книга Томаса Питерса и Роберта Уотермана - классика литературы по менеджменту, ставшая бестселлером во всем мире. Ее идеи определили вектор эволюции практики менеджмента, а с восемью принципами успеха, представленными в книге, знаком почти каждый руководитель крупной западной компании. Их изучают слушатели многих программ MBA, студенты экономических и управленческих специальностей. Книга написана на основе обширного исследования принципов успеха ведущих компаний и дает практические инструменты по построению эффективного бизнеса. По стилю изложения, аргументированности выводов и убедительности примеров она является эталоном качественной и практичной книги по менеджменту.Книга рассчитана на менеджеров всех уровней, заинтересованных в повышении эффективности своих компаний. Кроме того, она будет интересна самому широкому кругу читателей, поскольку написана в живом, увлекательном стиле и изобилует интересными фактами и историями. "В поисках совершенства" входит в список 20 лучших деловых книг всех времен по версии журнала Forbes.

Роберт Уотерман , Томас Дж. Питерс , Том Питерс

Карьера, кадры / Корпоративная культура / О бизнесе популярно / Финансы и бизнес