Марс и Венера на свидании

Не говорите в ответ:	Лучше скажите:
«Да, порой бывает непросто. Я бы и вправду хотел, чтобы ты поменьше беспокоилась о делах».	«Знаешь, я люблю тебя и помогу тебе навести порядок. Ты столько всего делаешь. Дай я тебя обниму. Поверь мне, я люблю тебя».
«Ты вовсе не разрываешься на части. Просто ты относишься ко всему слишком серьезно».	«Что ж, если ты разрываешься на части, я постараюсь тебя удержать в своих объятиях. Я люблю тебя. Ты можешь обратиться ко мне в любое время».
«Ты себя перегружаешь. Если бы ты чаще отдыхала, мир не казался бы тебе таким мрачным».	«Я люблю тебя, потому что ты всем готова помочь. Что я могу сделать для тебя?»
«Если бы ты не волновалась по всяким пустякам, любить тебя было бы куда приятнее».	«Я люблю тебя и считаю, что ты особенная. Ничего не бойся. Я с тобой».
«Если бы ты лучше распределяла свое время, у тебя не возникало бы такое ощущение, будто ты разрываешься на части».	«Как хорошо, что я тебе нужен. Я люблю тебя. У меня есть свободное время, позволь мне помочь тебе…»

3. Чувство обиды

Когда чувства женщины идут на спад, она начинает проявлять заботу о мужчине, не сознавая того, что ожидает от него того же в ответ. В момент душевного подъема она не страдает оттого, что мужчина недостаточно заботится о ней, но если ей кажется, что она заботится о нем лучше, чем он, то в момент душевного спада она может почувствовать обиду. Ее может расстроить кто угодно и что угодно: партнер, бытовые проблемы, обстановка у нее или у него на работе, погода, поведение официанта в ресторане, замечания родителей, неприятности на дороге и т. д. Мужчине в такой ситуации не следует осуждать женщину или упрекать ее в том, что она рисует мир в слишком мрачных тонах.

Предположим, женщина говорит:

«Я не выношу своего начальника. Он думает, что я должна все для него делать. Он постоянно напоминает мне о моих обязанностях».

Не говорите в ответ:	Лучше скажите:
«Не думаю, что твой начальник перегружает тебя работой. Он хорошо к тебе относится».	«Да уж, это не слишком красиво с его стороны. Он слишком много на себя берет».
«Может быть, он просто не знает, сколько ты уже сделала. Он думает, что ты способна на большее».	«Ему должно быть известно, сколько ты всего сделала. А сделала ты много. Чего ему еще надо?» После этого дайте ей выговориться.
«Скажи ему, что ты больше так не можешь. Просто откажись, и все».	«Просто ужас какой-то — разве он не видит, что ты выбиваешься из сил». После этого дайте ей выговориться.
«Скажи ему, что у тебя много дел. После этого он перестанет к тебе привязываться».	«Да уж, требования у него явно завышенные. Ты заслужила отдых. Когда же ты отдохнешь?» После этого дайте ей выговориться.

Предположим, женщина говорит:

«Этот официант просто хам. Мы ждем уже пятнадцать минут, когда он принесет нам счет…»