Данные по Роберту Грэму тоже ничем порадовать не смогли. Его сеть контактов оказалась настолько широкой, что проанализировать её за столь короткое время было невозможно. Банально не хватало человеческих ресурсов.
Одно было ясно точно — вице-президент был знаком с огромным количеством людей, которые находились на неплохих позициях в политике, экономике и медиа. Чем глубже команда погружалась в его дела, тем очевиднее становилось — влияние Грэма намного больше, чем предполагалось изначально. А люди, с которыми он общается, как правило, стоят на верхних ступенях социальной лестницы.
Это заметно осложняло ситуацию с доступом к их устройствам. Во-первых, техника самих объектов была надёжно защищена, а во-вторых, любая атака на их окружение скорее всего окажется быстро вскрыта. И если в иной ситуации, меня бы это волновало не сильно, то в данном случае расследованием могли заняться штатовские специальные службы. Чьи возможности намного превосходили частных безопасников самых крупных чеболей. Как минимум, по причине доступа к технологиям и ресурсам, которых у тебя не было. И получить их за деньги было практически невозможно.
Я как раз закончил разбираться с отчётом по Грэму, когда коротко просигналил один из моих дополнительных телефонов. Тот, который был необходим мне для переписки с одним единственным абонентом — секретарём президента Кореи.
Глава IX
Пришедшее сообщение было достаточно ёмким. И вполне ожидаемым.
Отправив ему подтверждение, я переключился на концепт самого медийного плана. Вернее, сама идея у меня уже была готова. Равно как и формат подачи информации. Но помимо этого требовалось чётко обозначить стадии реализации. Какие инструменты и на каком этапе будут задействованы, по каким критериям оценивать их эффективность и как определять момент для ввода в действие следующего кластера плана. Плюс, нужно было проработать сценарии реагирования в случае кризисных ситуаций.
Даже в состоянии глубокого фокуса, мне потребовалось около двадцати минут, чтобы составить подробный документ. После чего тот отправился в чат лидеров команд для последующего изучения. Основная работа должна была лечь на плечи Мин Со и Хё Рин. Но на мой взгляд и остальные руководители должны были быть в курсе ситуации. Собственно, единственное о чём знали не все, были расследования событий вокруг проекта «Хроникум» и биографии Роберта Грэма. По вполне понятным причинам.
Спустя пять минут после того, как я закончил с заметками, дверь в кабинет тихо приоткрылась, и в проёме появилась Хё Рин. За ней, как я и ожидал, стояла Хан Со Хи. Со спокойным и сосредоточенным видом. Наглядно демонстрируя, что готова к работе.
В ответ на мой вопросительный взгляд, Хё Рин пожала плечами.
— Ваш новый секретарь выразила готовность приступить к обязанностям немедленно, сонбэним. Конечно, если вы не против.
Посмотрев на девушку, которая сразу же склонила голову, я кивнул Хё Рин, отпуская женщину. Потом указал на кресло для гостей, приглашая Хан Со Хи занять его. Собственное рабочее место у неё тоже имелось — небольшой кабинет, смежный с моим, плюс располагающий выходом в секцию стажёров команды маркетинга.
— Почему ты решила выбрать именно нашу компанию?
Хан Со Хи посмотрела мне в глаза. Чуть помедлила. И в конце концов начала отвечать.
— Вы появились относительно недавно, но уже превратились в серьёзного игрока на рынке. Каждый второй хочет пробиться к вам с заказом на свою рекламную кампанию. А по слухам, Чен Групп и Хонг Групп готовятся обменяться с вашей фирмой акциями.
Мгновение поколебавшись, продолжила.
— Не говоря о ваших контактах с Хёнде Групп. И явной связи с Бён Хо. Ведь до того, как пойти в политику он был вашим сотрудником. Скорее всего вы поддерживаете с ним контакт. А он станет новым президентом. Скорее всего.
Интересно. Если это молодое дарование смогла обнаружить всё это, готовясь к собеседованию, то профессионалы тоже не должны промахнуться. Мысль невольно заставила сознание переключиться на Роберта Грэма, в этот раз оценивая вероятность его успешной ликвидации. Вернуться в русло текущей беседы удалось только за счет серьёзного волевого усилия.
— Как ты считаешь, за счёт чего у нас это вышло?
Несколько секунд она молчала, раздумывая над вопросом. Потом принялась осторожно излагать.
— Сложно вот так сходу определить причины успеха. На мой взгляд, основных вероятностей две. Либо в вашей компании работают сразу несколько человек, чьи компетенции выходят далеко за рамки стандартов, либо у вас есть мощный покровитель где-то в высших кругах власти.