Пульт от отношений. Как переключить личную жизнь с режима черной полосы на белую

Свет мой, зеркальце, скажи,Да всю правду доложи!Я ль на свете всех милее, всех румяней и белее?(А. С. Пушкин, 1834 год)

Так что просто стоит принять за аксиому: каждому человеку хочется признания, это естественная и неотъемлемая часть нашей природы. Именно поэтому комплимент, как способ удовлетворения этой потребности в признании, – шикарный способ, во-первых, дать человеку что-то значимое, внести свой вклад в баланс обмена ценностями с ним. Во-вторых, это обратная связь, которая помогает ему понять, что конкретно ты ценишь в нем: какие качества, особенности, какое поведение, на твой взгляд, заслуживают признания. И в-третьих, комплимент – это тонкий и мудрый способ программирования тех отношений, которые тебе нужны.

А теперь обо всем этом подробнее.

Комплимент – это слегка утрированное, преувеличенное восхищение внешностью, личностью человека, его деятельностью, поведением или окружением.

Бывает, что о комплиментах я слышу разного рода сомнения и возражения:

Оксана:

– А вот я не люблю комплименты. Стесняюсь, зажимаюсь, когда слышу их в свой адрес. И часто замечаю, что мужчинам тоже не нравится, когда им льстят.

Валентина:

– Меня комплименты настораживают: раз «комплиментит», значит, что-то от меня хочет.

Ольга:

– Сделала комплимент коллеге как-то: «Ты сегодня такая красивая». А она в ответ: «Я вообще-то каждый день красивая». Было неловко. Решила больше не экспериментировать, от греха подальше.

Тамара:

– Я человек прямой, врать не люблю. Если есть за что похвалить, – похвалю от души. А специально выдумывать не буду.

Помнишь, как в рекламе?

– Вот за это я и не люблю кошек!

– Ты просто не умеешь их готовить.

Давай будем учиться «готовить» комплименты правильно. Тогда подобные сомнения не будут тебе мешать легко и с удовольствием делать комплименты мужчинам (и в целом, людям). Поделюсь несколькими секретами.

Секрет № 1. Как сделать комплимент, который не похож на лесть

Согласись, неприятно, когда делаешь человеку комплимент, а он смотрит в ответ подозрительно или же прямо заявляет: «Не надо мне льстить! Говори сразу, что от меня надо». Такой опыт вполне может отбить всякое желание делать комплименты.

Для начала давай разберемся, действительно ли комплимент – это, по сути, лесть.

На первый взгляд, если формально, все одинаково: мы, слегка преувеличивая, говорим человеку что-то приятное. Но!

Возьмем две ситуации.

Ситуация № 1. Прошел слух, что начальник отдела уходит на повышение, а его место займет не его заместитель, а главный специалист отдела. И с этого момента будущий начальник вдруг стала о себе узнавать от коллег много нового: и умная она, и незаменимая, и «я всегда знала, всем говорила, что вы далеко пойдете, Вера Петровна, вы же такая умница!».

Ситуация № 2. Новая сотрудница поделилась с коллегами лайфхаком: как быстро сортировать данные, автоматизировать этот процесс. То, что раньше требовало внимания, сосредоточенности и нескольких часов времени, превратилось в задачу на пятнадцать минут. И, конечно, все были в восторге: «Леночка, вот что значит молодость, свежая кровь – ум острый, пытливый. Где же вы этому научились, умница вы наша?»

Видишь ли ты здесь принципиальные отличия? Я надеюсь, что да. В первой ситуации – очевидная лесть. Ну да, работает человек добросовестно. Но раньше молчали, а тут вдруг восхитились профессионализмом. Почему? Ради будущей выгоды, очевидно же. А во второй ситуации комплимент логично связан с ситуацией. Сделала доброе дело Леночка – получила комплимент, обратную связь. Не ради будущей выгоды коллег, а именно по факту каких-то предшествующих событий, совершенно искреннее восхищение.