Читаем Семь стратегий богатства и счастья полностью

Если вы формулируете свои цели в письменном виде, это говорит о том, что вы настроены на рост и что ваши планы – не пустые слова. Вы обязаны относиться к своей жизни серьезнее. Это, конечно, не значит, что нужно повсюду ходить с мрачной миной, но серьезное отношение необходимо. Разумеется, все мы надеемся на лучшее. Но надежды, не подкрепленные конкретными планами, обычно играют с людьми злую шутку. В Библии сказано: «Надежда, долго не сбывающаяся, томит сердце» (Притчи, 13:12). Это болезнь… Я знаю.

В свое время я и сам страдал от болезни под названием «пассивная надежда». Это тяжелый недуг. Тяжелее может быть только блаженная пассивная надежда. Я говорю о человеке, который ничего не добился к пятидесяти годам, но по-прежнему радостно улыбается и надеется на лучшее. Вот это уже совсем плохо. Поэтому будьте серьезнее. Изложите свои цели на бумаге. Я советую вам это, исходя из собственного опыта.

Глава 4

Как заставить цель работать на себя

В Библии сказано: «Без откровения свыше народ необуздан» (Притчи, 28:18). Это значит, что невозможно жить без мечты и видения будущего. Мечты могут самым неожиданным образом изменить всю вашу жизнь. В предыдущих главах я научил вас ставить перед собой цели, а теперь хочу продемонстрировать, как мечты формируют вашу жизнь.

Прежде всего вы должны понять, что, поставив перед собой цель, которая имеет для вас большое значение, становитесь другим человеком. Важная цель оказывает влияние на все, что вы делаете. Она всегда с вами, где бы вы ни находились и чем бы ни занимались. От этого все меняется: ваше рукопожатие, манера одеваться, тон голоса, эмоции. Если цель и в самом деле важна, то все ваши поступки в той или иной степени направлены на ее достижение.

Но для того, чтобы эти цели мотивировали вас и влияли на вашу жизнь, они должны быть действительно значимыми. Как-то я спросил одного человека: «В чем состоит ваша цель на ближайший месяц?» Он ответил:

«Мне бы только наскрести денег, чтобы оплатить текущие счета…» Это и была вся его цель!

Я не хочу сказать, что оплата счетов не может быть целью. Такое тоже бывает. Но эта цель слишком низка. Я бы не включил ее в список самых вдохновляющих жизненных стимулов. Вы ведь не вскакиваете в понедельник с кровати с радостной мыслью: «Слава Богу, еще один шанс наскрести денег на оплату этих несчастных счетов!»

Для того чтобы цели действительно что-то меняли в вас, они должны быть достаточно высокими. Вы должны тянуться к ним и расти. Они должны будить ваше воображение и заставлять действовать. Главное, чтобы они не были слишком далекими и недостижимыми, так как это с самого начала отобьет у вас охоту что-либо предпринимать для их реализации.

Истинное предназначение целей

Хочу поделиться с вами одной интересной мыслью. Истинная ценность целей заключается вовсе не в материальных благах, которые вы обретете после их достижения. Все это имеет лишь второстепенное значение. Главное то, что цель заставляет вас измениться и стать другим человеком. Позвольте пояснить эту мысль.

Какова, по-вашему, основная причина, побуждающая людей становиться миллионерами? Неужели им просто хочется получить миллион долларов? Я так не думаю. Главное здесь – это умения, знания, дисциплина и лидерские качества, которые они развивают в себе, двигаясь к поставленной цели. Это накапливаемый опыт планирования и разработки стратегий. Это смелость, решимость и сила воли, которые вы выковываете в себе, зарабатывая миллион долларов.

Дайте миллион человеку, который не обладает качествами миллионера, – и он, скорее всего, потеряет его. Но если вы лишите богатства настоящего

миллионера, то он вскоре вновь его заработает. Почему? Потому что он уже приобрел нужные знания, умения и опыт, позволяющие ему снова и снова повторять этот процесс.

Как видите, деньги для миллионера – далеко не самое главное. Намного важнее то, какие качества он выработал в себе в процессе зарабатывания миллиона.

А теперь я хочу задать вопрос, над которым вам придется поразмышлять: каким человеком вам нужно стать, чтобы иметь все, что захочется? Думаю, что вам следует записать возникшие мысли в свой блокнот. Опишите, какие умения и знания вам для этого потребуются. Ответы на данный вопрос поставят перед вами новые цели в плане личностного развития.

Запомните правило: ДОХОД ЧЕЛОВЕКА РЕДКО ПРЕВЫШАЕТ УРОВЕНЬ ЕГО РАЗВИТИЯ. Именно поэтому вы должны прибегнуть к самоанализу.

Каждый раз, когда у меня возникает желание иметь больше, чем у меня есть в данный момент, я задаю себе вопрос: «А готов ли я стать человеком, который способен все это приобрести?» Если я ленив, не готов учиться, читать и развиваться, вряд ли стоит ожидать, что желаемое придет ко мне само по себе. В этой ситуации я должен принять решение – либо измениться самому, либо что-то поменять в своих желаниях.

Не поддавайтесь панике

Перейти на страницу:

Похожие книги

Абсолютная медитация. Путь к осознанной и полной жизни
Абсолютная медитация. Путь к осознанной и полной жизни

«Абсолютная медитация» Дипака Чопры – плод многолетних исследований и подробнейшее описание феномена медитации и ее положительного воздействия на наше физическое, ментальное и эмоциональное состояние, а также на отношения с другими людьми и миром. В своей новой книге автор мировых бестселлеров, специалист по интегративной медицине и самопознанию Дипак Чопра не только делится новейшими сведениями и научными данными о медитации, но и рассказывает, как сделать ее привычной повседневной практикой и сразу же ощутить ее целительное воздействие. Здесь вы найдете десять упражнений-медитаций, меняющих восприятие мира и развивающих осознанность, 7-дневный курс медитаций для определения жизненных целей, а также полезное приложение – 52 мантры для медитации с описаниями и пояснениями. С «Абсолютной медитацией» вас ждет полная трансформация, цель которой  – пробудить тело, разум и дух, чтобы научиться открыто, свободно, творчески и осознанно проживать каждый день своей жизни.В формате PDF A4 сохранен издательский макет.

Дипак Чопра

Карьера, кадры / Саморазвитие / личностный рост / Образование и наука
11 врагов руководителя: Модели поведения, способные разрушить карьеру и бизнес
11 врагов руководителя: Модели поведения, способные разрушить карьеру и бизнес

«Все – яд, все – лекарство», – говорил Парацельс. Это книга о том, как именно наши самые яркие достоинства превращаются в критические недостатки. Она посвящена деструкторам – сильным сторонам руководителя, вышедшим из под контроля. Каждое из этих качеств в определенной степени является полезным, а иногда даже необходимым, чтобы добиться успеха. Однако в стрессовых ситуациях они могут неудержимо набирать силу, серьезно подрывая эффективность руководителя и порой приводя к катастрофическим последствиям.Примерами деструкторов могут служить внимание к деталям, доходящее до перфекционизма, или уверенность в себе, которая превращается в самонадеянность. В книге подробно описаны одиннадцать наиболее распространенных деструкторов, приведены многочисленные примеры из жизни, предложены инструменты самодиагностики и множество практических советов и рекомендаций. При этом книга отнюдь не является «пособием по самообличению и самобичеванию» – наоборот, она проникнута оптимизмом и глубочайшим уважением к своеобразию каждой личности. Она – путеводитель, который выведет вас к светлой стороне силы.Книга также выходила под названием «Темная сторона силы. Модели поведения руководителей, которые могут стоить карьеры и бизнеса».

Дэвид Дотлих , Питер Кейро

Карьера, кадры
Психология позитивных изменений. Как навсегда избавиться от вредных привычек
Психология позитивных изменений. Как навсегда избавиться от вредных привычек

Мы способны изменить многое: свое поведение, мысли и чувства, привычки, в том числе те, от которых хотим избавиться. С большинством проблем можно справиться самостоятельно. Для этого нужно научиться использовать собственные ресурсы и привлечь окружающих для поддержки.В этой книге представлены методы проведения самостоятельной диагностики, дано подробное описание реальных историй перемен и приведены конкретные примеры изменений, демонстрирующие каждый принцип и идею. Неважно, собираетесь ли вы начать откладывать деньги, бросить есть по вечерам или положить конец другим формам самоуничтожающего и вызывающего зависимость поведения, этот алгоритм позволит вам добиться желаемых результатов.

Джеймс О. Прохазка , Джон К. Норкросс , Карло ди Клементе

Карьера, кадры
Управление бизнесом по методикам спецназа. Советы снайпера, ставшего генеральным директором
Управление бизнесом по методикам спецназа. Советы снайпера, ставшего генеральным директором

Вас может удивить, что бывший снайпер подразделения «морских котиков» написал бизнес-книгу. Но в этом нет ничего странного. Бойцы отрядов особого назначения обладают навыками, которые, во-первых, помогают им успешно справляться с заданием, а во-вторых, чрезвычайно эффективны не только на войне, но и в бизнесе. Спецназовцев безжалостно тренируют, чтобы они научились приспосабливаться, могли решать проблемы нестандартно и при любых обстоятельствах. Брэндон Уэбб успешно применил опыт, полученный за время службы в ВМС США, когда создавал собственную медиасеть Hurricane Group, Inc. В своей книге он рассказывает об уроках, которые получил за время военной службы и которые помогут любому предпринимателю стать «спецназовцем от бизнеса».

Брэндон Уэбб , Джон Дэвид Манн

Карьера, кадры