— Ты как разговариваешь со старшими, тупая ты дрянь⁈ Я тебя научу манерам! Научу!
За криками менеджера никто не заметил, что госпожа Юн Хян Ми осталась стоять одна, не заметили сотрудники и цоканья каблуков по бетонному полу. Все внимание было всецело приковано к разворачивающейся драме и истязанию ни в чем не повинной стажерки.
— Эй ты, ублюдок!
Словно разъяренный бык, менеджер Сим повернулся на крик. В следующий момент в его челюсть влетел мощный хук с правой, который легко опрокинул его на задницу.
— Ты что вообще вытворяешь, дерьма кусок⁈ — заорала спутница Юн Хян Ми, отвешивая пинки дезориентированному мужчине, стараясь при этом попасть острым каблуком по мягким местам. — Что, сдохнуть захотел⁈ Так я тебе это сейчас устрою! Руки он тут распускает, тупая псина!
Весь отдел с ужасом и восторгом наблюдал за этим чистейшим актом ультранасилия. С виду худенькая, но как оказалось очень тренированная девушка, ни капли не смущаясь своей узкой юбки, от души пинала катающегося по полу и слабо соображающего менеджера. Там же, рядом, сидела Джин Су и держалась за стремительно распухающую щеку. Со стола медленно капал пролитый кофе.
Только когда годзилла отвела душу, а Сим мог только бессвязно мычать, девушка остановилась, одернула задравшуюся почти до пояса юбку и с улыбкой повернулась к отделу.
Невозмутимая и недвижимая до этого момента Юн Хян Ми сделала шаг вперед, и громким, хорошо поставленным голосом объявила:
— Я, как директор по персоналу, рада представить вам нового начальника отдела техподдержки, госпожу Пак Сумин. Надеюсь, вы поладите и добьетесь наилучших результатов.
Весь отдел, как по команде, согнулся в поклоне. Я тоже последовал общему примеру и, разглядывая носки собственных ботинок, успел подумать, что стоило вчера согласиться на зарплату в десять миллионов вон. Ведь, по всей видимости, теперь мне придется батрачить на эту сумасшедшую совершенно бесплатно.
Глава 11
Этот совершенно безумный день наконец-то подходил к концу.
После невероятно эффектного вступления в должность госпожи Пак Сумин, госпожа директор по персоналу Юн Хян Ми отдельно поговорила со мной и Джин Су, поздравив с прохождением стажировки.
Время от времени я ловил на себе какие-то загадочные взгляды, но госпожа директор мне так ничего и не сказала. Хотя, что тут можно было говорить? Я принял ее за рядового кадровика, а ревью со мной проводила лично HR-директор. Это означало только одно: меня пробивали по наводке Пак Сумин, которая почему-то возбудилась из-за моей неловкой помощи в кафе.
Сначала я подумал, что таким образом меня пытаются запугать. Я знал, что новый руководитель службы технической поддержки клиентов InterConnect совершенно, абсолютно неграмотна во всем, что касается технологий. Ее предел — зайти в KakaoTalk и написать пару SMS-сообщений. Как такой человек мог оказаться на такой должности?