Участие родных и близких
Ребёнок обходится дешевле, если родные и близкие участвуют в его жизни: помогают вещами, деньгами и временем.
Разумеется, к родным и близким относится и отец. Чаще всего мать берёт отпуск по уходу за ребёнком, а отец продолжает работать. Так происходит, потому что:
1. Обычно это выгоднее. В отпуске по уходу за ребёнком мать получает пособие, пока ребёнку не исполнится полтора года. Размер пособия — всего 40% среднего заработка. Если мать не работала, пособие будет минимальным (на 2022 год — 7677,81 рубля в месяц). Если мать работала, ей всё равно не заплатят выше максимума (на 2022 год это 31 282,82 рубля).
2. Забота о детях считается исключительно женской обязанностью. По закону отец, как и любой родственник, тоже может уйти в отпуск и ухаживать за ребёнком (см. ст. 256 ТК РФ). Отпуск можно поделить: часть матери, а часть отцу. Однако, по данным Фонда соцстрахования, в 2019 году в России лишь 2% отцов взяли отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 года401.
Как мы уже знаем, в России почти треть детей живут с одним родителем, и большинство из них с матерью. Отец иногда участвует в жизни ребёнка и платит алименты, а иногда уклоняется от этого.
Сколько в России должников по алиментам, сказать сложно. По данным Росстата (2019), 15,6% несовершеннолетних детей, которые по решению суда имели право на алименты, не получали их402. По данным ФССП (2022), примерно 500 тысячам россиян запретили выезжать из страны из-за невыплаты алиментов403. Реальных должников больше: некоторые семьи без участия суда договариваются, что отец будет помогать ребёнку, но отец обещаний не выполняет или даёт раз в месяц очень маленькую сумму.