Читаем Если с собой трудно. «Слепые пятна» личности и внутренние конфликты полностью

Такой человек позволяет себе чувствовать и переживать. Это не является обычно результатом некоей сознательной декларации («С настоящего момента я торжественно позволяю себе переживать все, что со мной происходит!»), это скорее является проявлением того, как устроен его внутренний мир: то, что там происходит, как будто по умолчанию имеет право на то, чтобы быть, чем бы оно ни являлось. Например, такой человек может почувствовать себя в какой-то момент растерянным (например, когда происходит нечто неожиданное для него), растроганным, разгневанным или переполненным нежностью, и эти состояния «позволяются», то есть могут быть прочувствованы. Это означает, что такой человек ощущает самого себя живым, то есть он не просто рационально знает, что жив, но именно переживает себя живым – так много всего происходит у него внутри, так много всего ощущается им в собственном внутреннем мире! Может показаться, что такое переживание себя характерно для всех людей, однако это далеко не так – для людей с иными, более низкими уровнями сформированности личности свойственны повторяющиеся или хронические чувства внутренней пустоты, безжизненности, «омертвелости», ощущения собственной бесчувственности, отчужденности от того, что происходит внутри, до такой степени, что возникает чувство, что там ничего и не происходит (такой человек на вопрос о том, что он чувствует, нередко отвечает совершенно искренне «ничего», на вопрос о том, в каком он настроении сейчас – «в среднем», «не знаю» или вовсе затрудняется с ответом). Человек с высоким уровнем развития способности к коммуникации и сопереживанию хорошо устанавливает контакт с тем, что у него внутри, он слышит те чувства, ощущения и переживания, которые там возникают. Я сейчас не упоминаю здесь мысли, и это не случайно – обычно свои мысли мы осознаем, слышим безо всяких проблем, и эта способность никуда не уходит даже при патологических состояниях психики, в то время как способность слышать и распознавать ощущения, чувства и переживания гораздо более уязвима.

Что со мной происходит прямо сейчас? Что я чувствую? Попробуйте задать себе этот вопрос и, пожалуйста, не торопитесь с ответом. Первыми в голову придут не ощущения, а мысли («Нормально, настроен на работу», «Не очень, потому что недоспал сегодня»). Постарайтесь не бороться с ними, а дать им возможность прозвучать и обратитесь к собственным ощущениям и чувствам. Что вы на самом деле

чувствуете? Возможно, вам удастся различить какие-то ощущения в теле: тяжесть или легкость, напряжение или расслабление, покалывание или какое-то иное качество ощущения в теле или какой-то его части. Попробуйте прислушаться к этому чувству. Какое оно? Как именно оно ощущается? С какими ассоциациями его можно связать? Если бы это чувство могло говорить, что бы оно сказало? Возможно, вам захочется отразить это ощущение на бумаге в виде рисунка, а может быть, выразить его в каком-либо звуке, движении, образе. Дайте себе свободу в этом, уделите достаточно времени. Эта работа помогает действительно услышать себя в текущем моменте, установить глубокий контакт с самим собой.

Перейти на страницу:

Все книги серии Матрица психологии

Метод «Генезис»: полюби себя больше семьи и работы
Метод «Генезис»: полюби себя больше семьи и работы

Есть огромная разница между «быть» и «казаться». Когда вы притворяетесь, что у вас все хорошо, – это не про радость, а про защиту. Любой успех – это взрослая позиция, позиция ответственности.Если вы чувствуете, что с вашей жизнью что-то не так; если у вас нет опыта либо привычки инвестировать во внутренний рост, то эта книга именно для вас. Прочитав ее, вы поймете, что с вами все в порядке и вы со всем справитесь.Задача метода «Генезис» – найти те моменты в жизни, когда первичные эмоции были в острой фазе, пока они не перешли в подавленное состояние. Приняв свои эмоции, проживая горе, вы признаете свое право на счастье и находите новые решения – ваша реальность меняется: здесь и увеличение дохода, и близость в отношениях.В формате PDF A4 сохранен издательский макет.

Ирина Маслова

Карьера, кадры / Психология / Образование и наука
Если с собой трудно. «Слепые пятна» личности и внутренние конфликты
Если с собой трудно. «Слепые пятна» личности и внутренние конфликты

Человек, которому трудно иметь дело с самим собой, может дистанцироваться от своих переживаний. Такой человек не знает, как обращаться с тем, что происходит у него внутри, он боится собственных эмоций. Цена такой психологической защиты – утрата контакта с собой.В этой книге рассмотрены базовые конфликты, с которыми сталкивается каждый из нас в попытке выстроить отношения с собой и окружающими, а также их крайние полюса:• автономия – зависимость,• подчинение – контроль,• потребность в заботе – самодостаточность,• обвинение себя – обвинение других.В ваших руках навигатор, который позволит распознать свои слабые места и болевые точки, а также определить направления для развития. Истинная зрелость личности определяется гармоничными отношениями с собой и другими людьми. Прочитав эту книгу, вы осознаете, что делает ваши реакции столь проблематичными, и наконец перестанете быть заложником своей биографии.В формате PDF A4 сохранен издательский макет книги.

Анна Николаевна Азарнова

Психология и психотерапия
Мои токсичные коллеги. Как пережить abuse на работе?
Мои токсичные коллеги. Как пережить abuse на работе?

Михаил Чернявский – профессиональный менеджер в области проектного управления. Окончил НИУ ВШЭ и Финансовый Университет при Правительстве РФ. Более пяти лет занимался оптимизацией бизнес-процессов и привлечением инвестиций в консалтинговых компаниях, в том числе в PwC и Ernst & Young. Проводит тренинги для руководителей и сотрудников на темы эффективных переговоров и project management. В настоящее время отвечает за заключение инвестиционных сделок и развитие новых рынков в международной компании.Часто ли нам приходится отстаивать свои права на работе? В современном корпоративном мире настойчивые и целеустремленные добиваются карьерных высот любыми путями. Но амбициозность не является синонимом компетентности: некоторым руководителям сложно выстроить правильные отношения с подчиненными, тем более если работник окажется более подкованным в вопросах профессионального плана – к сожалению, зачастую такого сотрудника пытаются скомпрометировать и склонить к увольнению.Так как же быть, если вы столкнулись с абьюзом и травлей на работе? В книге «Мои токсичные коллеги. Как пережить abuse на работе» вы найдете практические советы и рекомендации как:• грамотно выстроить отношения с руководителем-абьюзером;• правильно привлечь высшее руководство к решению конфликта;• продуктивно организовать рабочий день;• четко обозначить свои личные границы;• эффективно общаться с коллегами на основе взаимного уважения.

Михаил Викторович Чернявский

Маркетинг, PR

Похожие книги

10 глупейших ошибок, которые совершают люди
10 глупейших ошибок, которые совершают люди

Умные люди — тоже люди. А человеку свойственно ошибаться. Наверняка в течение своей жизни вы допустили хотя бы одну из глупых ошибок, описанных в этой книге. Но скорее всего, вы совершили сразу несколько ошибок и до сих пор продолжаете упорствовать, называя их фатальным невезением.Виной всему — десять негативных шаблонов мышления. Именно они неизменно вовлекают нас в неприятности, порождают бесконечные сложности, проблемы и непонимание в отношениях с окружающими. Как выпутаться из паутины бесплодного самокопания? Как выплыть из водоворота депрессивных состояний? Как научиться избегать тупиковых ситуаций?Всемирно известные психологи дают ключ к новому образу мыслей. Исправьте ошибки мышления — и вы сможете преобразовать всю свою жизнь. Архимедов рычагу вас в руках!

Артур Фриман , Роуз Девульф

Психология и психотерапия / Психология / Образование и наука
Так полон или пуст? Почему все мы – неисправимые оптимисты
Так полон или пуст? Почему все мы – неисправимые оптимисты

Как мозг порождает надежду? Каким образом он побуждает нас двигаться вперед? Отличается ли мозг оптимиста от мозга пессимиста? Все мы склонны представлять будущее, в котором нас ждут профессиональный успех, прекрасные отношения с близкими, финансовая стабильность и крепкое здоровье. Один из самых выдающихся нейробиологов современности Тали Шарот раскрывает всю суть нашего стремления переоценивать шансы позитивных событий и недооценивать риск неприятностей.«В этой книге описывается самый большой обман, на который способен человеческий мозг, – склонность к оптимизму. Вы узнаете, когда эта предрасположенность полезна, а когда вредна, и получите доказательства, что умеренно оптимистичные иллюзии могут поддерживать внутреннее благополучие человека. Особое внимание я уделю специальной структуре мозга, которая позволяет необоснованному оптимизму рождаться и влиять на наше восприятие и поведение. Чтобы понять феномен склонности к оптимизму, нам в первую очередь необходимо проследить, как и почему мозг человека создает иллюзии реальности. Нужно, чтобы наконец лопнул огромный мыльный пузырь – представление, что мы видим мир таким, какой он есть». (Тали Шарот)

Тали Шарот

Психология и психотерапия