Кирпичики

В Московский областной финансовый отдел

«В целях лучшей увязки производственной и плановой работы Управление Промышленности Стройматериалов объединило обязанности зав. производством и нач. планового отдела, установив должность нач. Производственно-Технического отдела с окладом 700 рублей.

Этим достигается также сокращение одной единицы. Но Мытищинский РайФО отказывает принять к регистрации штатную ведомость на 1942 год. Поэтому Управление просит дать указание Мытищинскому РайФО о регистрации штатов завода с установленной должностью нач. Производственно-Технического отдела».

Нач. Управления Ф. Голованов

Одновременно директор завода с помощниками работали над составлением штатного расписания по необходимому количеству работников детского сада. Директором сада была назначена З. Дугина, которая добилась 3-х единиц воспитательниц и 2-х единиц техничек. Руководители завода, занимались уточнением штатного расписания по работникам торфоразработок. Все это требовало не только времени, но и физических сил: работали сутками, не уходя с завода. Кроме этого, нужно было проводить согласования с Управлением. Время тяжелое. Продолжается война. Производство кирпича остановлено. Но не остановилась мысль о перспективе развития и дальнейшей работы завода: придет время и снова понадобится кирпич. А в ситуации военного времени надо делать то, что можно: изготавливать ширпотреб, исходя из реальных возможностей завода и тех людей, которые оставались на рабочих местах. И еще долгие годы на заводе будут изготавливать лампы-коптилки, валенки, войлок, замки, дверные и оконные ручки, скрепки и даже мышеловки. В послевоенные годы завод продолжал выпускать метизы и продавать торф частным лицам, так как власти разрешили рабочим заводить огороды на свободных землях.

1942–1943 годы. Можно только представить себе в каком положении был завод… Отчеты, распоряжения, различные справки — все эти документы писались от руки на толстой оберточной бумаге, аккуратно разлинованной по строчкам простым карандашом. Некоторые документы напечатаны на пишущей машинке, на тонкой папиросной бумаге. Сегодня уже невозможно прочитать слова в тексте документа, так как пропала краска от красящей ленты. Тем не менее, жизнь продолжалась, и люди работали с надеждой, что война закончится и опять будет нормальная жизнь…

1943 год станет переломным в жизни людей и завода. С Управлением проведено последнее согласование по штатному расписанию на возобновление торфоразработки. Проложена новая узкоколейная железная дорога от завода к болотам у деревни Звягино для разработки и добычи элеваторного, скреперно-элеваторного багорного и фрезерного торфа. На глиняных карьерах проводились работы по отведению воды, ремонтировалось оборудование, перекладывались железнодорожные пути. И здесь были непредвиденные проблемы. О чем говорит следующий документ.

Начальнику МОУПСМ тов. Голованову

«По фондам заработной платы на 2-ой квартал совершенно не предусмотрены выплаты посторонним лицам (безлюдный фонд). Между тем завод вынужден производить ряд работ, для выполнения которых необходимых специалистов не имеется. Например, проектирование пересечений узкоколейными путями завода с широкой колеей стоимостью Рб. 2000…И ряд других мелких работ. Поэтому просим Вашего распоряжения выделить нашему заводу дополнительно на 2-ой квартал безлюдный фонд в размере Рб. 5000 или санкционировать эти расходы за счет спущенных заводу фондов заработной платы по основному производству и непромышленной группе»

Директор завода КухаревГлавный бухгалтер Шумилин