Мой адрес - Советский Союз. Том 2. Часть 3 (СИ)

Центральный Комитет КПСС и Совет Министров СССР приняли постановление «О мерах по дальнейшему улучшению подбора и подготовки научных кадров».

В постановлении отмечалось, что в подготовке научных кадров были достигнуты серьезные успехи. В СССР имелось свыше 400 тысяч научных работников, среди них большое количество высококвалифицированных ученых, докторов и кандидатов наук. В последние годы повысился теоретический уровень и практическая ценность научных, исследований. Однако задачи дальнейшего развития науки и техники требовали значительного улучшения подбора и подготовки научных кадров. Считалось, что в то время темпы подготовки научных работников были недостаточны. Молодые научные работники медленно выдвигались на самостоятельную работу и на руководящие научно-организационные должности. Лица, не проявившие себя с положительной стороны на научной работе, не всегда своевременно заменялись более способными работниками. Имелись случаи, когда соискатели ученых степеней избирали темами диссертационных работ вопросы, не представлявшие сколько-нибудь существенного научного и практического значения. Советы вузов и научно-исследовательских институтов иногда присуждали ученые степени за работы, выполненные на низком научном уровне. Большинство аспирантов не защищали диссертаций в установленный срок. Высшая аттестационная комиссия при Министерстве высшего и среднего специального образования СССР не оказывала необходимого влияния на работу советов научно-исследовательских институтов и высших учебных заведений.

Центральный Комитет КПСС и Совет Министров СССР определили ряд мер, направленных на дальнейшее улучшение подбора и подготовки научных кадров. Было признано необходимым упорядочить планирование подготовки научных кадров. На Государственный комитет Совета Министров СССР по координации научно-исследовательских работ была возложена разработка совместно с Госпланом СССР, Госэкономсоветом СССР, Министерством высшего и среднего специального образования СССР и Академией наук СССР ежегодных и перспективных планов подготовки научных кадров.

В целях улучшения отбора для научной работы наиболее способных молодых специалистов научно-исследовательским учреждениям и вузам было разрешено, по согласованию с Государственным комитетом Совета Министров СССР по координации научно-исследовательских работ, ввести в свои штаты должности стажеров-исследователей в пределах утвержденного плана по труду. На должности стажеров-исследователей должны были зачисляться молодые специалисты с высшим образованием, в том числе прикомандированные из научно-исследовательских учреждений министерств, ведомств и академий наук союзных республик, на срок до двух лет. Стажеры-исследователи должны были проходить ежегодную аттестацию. По окончании стажировки специалисты направлялись на работу в соответствии с установленным порядком распределения выпускников высших учебных заведений, а прикомандированные возвращались на прежнее место работы. Научно-исследовательским учреждениям было разрешено оставлять на постоянную работу наиболее проявивших себя в научной деятельности специалистов из числа прошедших стажировку.

ЦК КПСС и Совет Министров СССР обязали Госплан СССР предусматривать в ежегодных планах междуведомственного распределения выпускников высших учебных заведений удовлетворение заявок Академии наук СССР и других министерств и ведомств на молодых специалистов для зачисления их стажерами-исследователями.

Академии наук СССР, академиям наук союзных республик, научно-исследовательским учреждениям министерств и ведомств и высшим учебным заведениям было предложено улучшить работу по отбору и выдвижению на руководящие научные должности способных молодых ученых.

Было установлено, что в Академии наук СССР, академиях наук союзных республик, научно-исследовательских учреждениях министерств и ведомств и в высших учебных заведениях руководящие научно-организационные должности (в том числе должности директоров и заместителей директоров институтов, ректоров и проректоров вузов, деканов факультетов, заведующих крупными отделами и секторами) могли быть заняты лицами не старше 65 лет. Исключения могли допускаться в каждом отдельном случае только по специальным решениям президиумов академий наук и коллегий министерств и ведомств. В научно-исследовательских учреждениях было разрешено вводить должности старших научных сотрудников — консультантов с зачислением на них докторов наук и профессоров, имевших право на пенсию по возрасту. Профессора и доктора наук переводились на эти должности прежде всего для подготовки научных кадров.

В постановлении ЦК КПСС и Совета Министров СССР большое внимание было уделено повышению научной и практической ценности диссертаций.