Читаем Охотник за успехом: как достичь своей цели полностью

Не хочется звонить клиенту? Позвоните прямо сейчас! Хотите поспать еще пять минуток, хотя знаете, что опоздаете на встречу? Вставайте немедленно! Хотите посмотреть телевизор вместо тренировки? Идите заниматься без раздумий!

Именно так вы тренируете свою волю – делая то, что вам не хочется, не нравится, но надо. Чтобы достичь успеха, нужно развить силу воли!

День 9

Многие ждут, что изменятся обстоятельства или будет какой-то благоприятный момент, чтобы начать действовать. Но в жизни все устроено наоборот: сначала вы должны начать действовать для того, чтобы изменить обстоятельства и сделать их максимально благоприятными для себя. Именно сейчас самый лучший момент, чтобы начать действовать. Действуйте! Действуйте сейчас!

День 10

Вы сделали сегодня то, что приблизило вас к вашей цели? Я заметил вот что. Если вы с вечера планируете свой следующий день, то проходит он гораздо продуктивнее.

Не все пойдет по плану. Это нормально. Но имея план, вы придерживаетесь нужного курса и работаете в правильном темпе. Действуйте. Каждый день вы должны приближаться на шаг к своей цели. Если вы по какой-то причине не сделали того, что наметили, то тем самым обманываете только себя. Если вы решили расслабиться, дать себе поблажку, то завтра вам нужно будет сделать в два раза больше. Но если вы сделали хоть что-то для достижения своей цели, то вы уже ближе к ней, чем были вчера.

День 11

Расскажу вам одну историю. Моя хорошая знакомая поделилась со мной своим расстройством по поводу того, что все еще не купила то, что так хотела. «Роман, – говорит она, – представляешь, я уже несколько раз собиралась оформить заказ, а сейчас смотрю, товар закончился, теперь я так жалею, что не сделала покупку!» По ее словам, у нее были все возможности сделать заказ. Но в голове все время мелькала мысль «да ладно, раз сейчас есть, значит, и потом будет», и раз за разом она откладывала покупку.

Это очень распространенная история: у человека появляется прекрасная возможность, но он медлит и чего-то ждет. Все заканчивается тем, что эта возможность исчезает. Так происходит всегда, поскольку все находится в движении, и внешние обстоятельства постоянно меняются. Именно поэтому необходимо действовать быстро и решительно, как только вы видите шанс сделать то, что хотите, или получить то, о чем мечтаете.

Для этого необходимо развить в себе стойкую привычку делать сразу. Если вы приняли решение, то теперь ваша задача – воплотить его в реальность. И чем быстрее вы это сделаете, тем лучше. Иначе потом может оказаться, что поезд ушел.

Приучайте себя к тому, чтобы действовать быстро и решительно. Пока у вас есть привычка откладывать на потом, вам необходимо полностью сконцентрироваться на том, чтобы поменять ее на противоположную – делать сразу.

День 12

Часто люди жалуются на нехватку времени. Вот пять простых рекомендаций, как научиться эффективно управлять временем.

1. Отделите рабочее время от всего остального. Бывают неурочные задачи, но это не должно становиться практикой.

2. Не стремитесь успеть все. Это невозможно и не нужно. Не старайтесь сделать как можно больше дел за день, лучше сделайте несколько действительно важных и сделайте самым лучшим образом.

3. Не ведите длинные пустые разговоры. Не спорьте. Не доказывайте первому встречному что-то. Бестолковое общение занимает очень много времени.

4. Доделывайте сразу

. Не нужно откладывать на потом, особенно то, что уже почти доделано.

5. Ищите самые эффективные решения с точки зрения продуктивного использования времени. Например, бывает, что сделать что-то гораздо дешевле, но при этом дольше. Определитесь, чем вы готовы заплатить – деньгами или временем? Другая крайность – перфекционизм. Пока вы ищете идеальное решение, вы тратите время. Как только вы нашли оптимальный вариант, остановитесь на этом и займитесь другим делом.

День 13

Периодически бывают кризисы или меняется ситуация в мире. Тогда люди задаются вопросом о том, что лучше делать – подождать, пока все вернется на круги своя, или активно предпринимать действия, которые помогут адаптироваться к новой ситуации?

Кто-то выбирает для себя первый вариант, другие действуют незамедлительно. Кто же прав? Практика показывает, что второй вариант является выигрышным и те, кто действует сразу, намного обгоняют «ждунов».

Когда люди говорят, что хотят подождать, но сами не знают, чего хотят дождаться, они просто теряют время. Потерянное время не вернешь, и чем дольше вы бездействуете в тех сферах своей жизни, где давно пора прилагать конкретные усилия, тем сложнее вам потом будет наверстать упущенное. Не ждите. Прямо сейчас сами стройте свою жизнь, используя по максимуму меняющиеся обстоятельства для достижения своих целей.

День 14

Перейти на страницу:

Все книги серии Бизнес-психология

5 шагов к достойной работе
5 шагов к достойной работе

Вы никак не можете найти работу, достойную вас? Вам надоело работать за копейки, не имея ни малейших перспектив? Если вы держите в руках эту книгу, то от достойной работы вас отделяют всего 5 шагов. Эта книга уникальна тем, что ее написали признанные профессионалы в области подбора персонала. Их многолетний опыт, полученный в ведущих кадровых агентствах, стал основой для четких и реальных советов по поиску достойной работы. В книге описывается эффективная технология самомаркетинга, разделенная на 5 этапов. Все основные рекомендации снабжены разбором конкретных примеров успешного трудоустройства. Книга поможет найти свое место на рынке труда и молодым людям, только начинающим карьеру, и квалифицированным специалистам, заинтересованным в карьерном росте.

Валерий Анатольевич Поляков , Валерий Поляков , Юлия Яновская

Карьера, кадры / Поиск работы, карьера / Финансы и бизнес
Лига Наставников. Эпизод I. Антикризисные решения для рывка в карьере, отношениях и жизни
Лига Наставников. Эпизод I. Антикризисные решения для рывка в карьере, отношениях и жизни

Перед вами первая книга из серии «Лига Наставников». Это литературный проект, который собирает под своими знаменами коучей-профессионалов. У каждого – наработанный опыт, авторские методики и, разумеется, четкая специализация. Услуги этих людей стоят серьезных денег – они ведут персональные и групповые занятия, где выводят людей на новый уровень. И вот впервые сразу полтора десятка коучей объединились для работы над совместной книгой.Стержневая тема этой работы – «быстрые действия в эпоху кризисов». Да, именно «кризисов» – во множественном числе. Если посмотреть повнимательнее, станет ясно, что беззаботные времена остались в прошлом, наступила эра управляемого хаоса. Но ничего плохого в этом нет, ведь нужно не бегать от турбулентности, которую испытывает общество, а уметь действовать эффективно в предложенных условиях. В этой книге 15 глав, каждая из которых поможет решить конкретную проблему читателя. И никаких «глобальных стратегий» и «масштабных перезагрузок» – мы предлагаем только то, что можно быстро внедрить в свою жизнь и практически сразу же увидеть позитивные результаты. Просто открывайте оглавление и начинайте коллекционировать инсайты!В формате PDF A4 сохранен издательский макет.

Андрей Алексеевич Парабеллум , Артем Алексеевич Сенаторов , Коллектив авторов

Карьера, кадры / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес
Молния. Как школьник, мечтавший быть дипломатом, стал предпринимателем и изменил свою жизнь
Молния. Как школьник, мечтавший быть дипломатом, стал предпринимателем и изменил свою жизнь

Ярослав Никитин – школьник, ставший предпринимателем в 15 лет. До переходного этапа он видел себя дипломатом, но однажды решил кардинально изменить свою жизнь. В книге описаны предпринятые шаги, которые способствовали трансформации автора, а также принципы и инструменты, применяемые им каждый день.На своем примере Ярослав показывает, что всегда можно найти дело, которое будет вдохновлять и сделает вас счастливым. При этом не так важно, о чем вы мечтаете – о карьере дипломата, художника, менеджера, артиста, музыканта, предпринимателя или IT-разработчика. Любой человек найдет здесь подсказки, позволяющие воплотить в жизнь свою мечту. Эта книга нацелена в основном на подрастающее поколение, а также будет полезна всем, кому нужны мотивация и действующие инструменты, чтобы изменить себя и стать эффективнее.В формате PDF A4 сохранен издательский макет.

Ярослав Никитин

Карьера, кадры

Похожие книги

Учетная политика организаций на 2012 год: в целях бухгалтерского, финансового, управленческого и налогового учета
Учетная политика организаций на 2012 год: в целях бухгалтерского, финансового, управленческого и налогового учета

Автор книги, один из самых компетентных профессионалов в области бухгалтерского учета, анализа хозяйственной деятельности организаций и аудита, предлагает методику формирования, изменения, раскрытия учетной политики, дает конкретные практические рекомендации по составлению учетной политики на 2012 год.Особое внимание уделено последствиям принимаемых решений. Вы узнаете, как влияют способы учета и оценки объектов учета на основные показатели деятельности организации (величину отдельных активов и обязательств, налоговых обязательств, показатели себестоимости продукции, прибыли, платежеспособности, рентабельности, оборачиваемости имущества и др.).Книга адресована главным бухгалтерам, руководителям организаций, работникам налоговых органов, аудиторам, руководителям финансовых служб, специалистам по анализу хозяйственной деятельности организаций. Она также может быть полезна студентам и слушателям системы повышения квалификации.Книга подготовлена с учетом всех изменений российского законодательства за последний год.

Николай Петрович Кондраков

Финансы / Бухучет и аудит / Финансы и бизнес