В–третьих, это весь комплекс отношений, возникающих при подготовке медицинских специалистов.
Некоторые из контактов с пациентами, которые происходят в годы обучения или ординатуры, накладывают значительный отпечаток на личностное и профессиональное становление молодого специалиста (например, смерть детей, агрессивные пациенты, пациенты, пострадавшие от врачебной ошибки и т. д.), формируя навыки разграничения профессионального и личного отношения к пациенту.В–четвертых, это отношения между высшим и средним медицинским персоналом, а также техническими работниками,
обслуживающими лечебные учреждения. Разность точек зрения и подходов к процессу лечения создает «благоприятную» почву для возникновения профессиональных кризисов и стрессов.Наконец, в–пятых, это взаимоотношения между медицинскими работниками и различными социальными институтами,
в тех или иных аспектах своей деятельности соприкасающимися с медиками и их пациентами.Для решения этих проблем в 1950 г. была создана такая форма групповой психодинамической работы, как балинт–группы.
Михаэль Балинт
(Михаэль Мариус Бергсман, 1896–1970) родился в Будапеште в семье врача. В 1918 г., в год окончания медицинского факультета Будапештского университета, он прочел «Три очерка по теории сексуальности» и «Тотем и табу» и серьезно увлекся психоанализом. Вскоре он переехал в Вену и начал посещать лекции Ш. Ференци (ставшего в 1919 г. первым в мире университетским профессором по психоанализу).В 1924 г. Балинт вернулся в Будапешт, где вскоре стал членом Будапештского психоаналитического общества. В начале 1930–х гг. он начал проводить семинары с практикующими врачами, на которых изучались психотерапевтические возможности обычной врачебной практики. В связи с изменившейся политической ситуацией в конце 30–х гг. Балинт эмигрировал в Великобританию, где вначале работал в Северном Королевском госпитале в Манчестере, а с 1945 г. в Тависток–ском госпитале в Лондоне. Именно здесь в 1950 г. он начал проводить свои психотерапевтические группы с врачами.
В 1968 г. Балинт стал президентом Британского психоаналитического общества. Скончался он в 1970 г.
Балинт–группы –
форма групповой психологической работы, в ходе которой ее участники (врачи, психотерапевты, медицинские психологи – 8–12 человек) представляют те случаи из своей практики, с которыми возникли определенные проблемы. Кроме этого, сегодня балинт–группы применяются как форма обучения студентов и метод повышения квалификации. Отметим, что в западных странах участие в балинт–группах является обязательным для получения специализации по психотерапии и оплаты гонорара психотерапевтов, работающих в психосоматической клинике, из страховой кассы. Участие в балинт–группах не предполагает какого–либо предварительного опыта.Но для того чтобы выступать в качестве руководителя балинт–группы, психотерапевт должен отвечать определенным требованиям. Например, согласно закону ФРГ от 1 ноября 1997 г., критерии соответствия врача званию руководителя балинт–группы следующие: 1) членство в национальном Балинтовском обществе[69]
; 2) последипломное образование в области психотерапии или психоанализа и последующий, как минимум трехлетний, опыт в этой сфере; 3) участие в 35 спаренных сессиях постоянной балинт–группы, проводимой руководителем, признанным национальным Балинтовским обществом; 4) работа ко–терапевтом в балинт–группе, проводимой руководителем, признанным национальным Балинтовским обществом в течение по меньшей мере 70 сеансов (по 1,5 часа); 5) участие по меньшей мере в 6 семинарах для будущих руководителей балинт–групп национального Балинтовского общества (не менее 30 сеансов), причем для этого необходимо самому провести 2 балинт–группы[70].Своими целями балинт–группы ставят:
♦ познание существующих отношений между работником медицинского учреждения и пациентом;
♦ улучшение понимания пациентов и выработка умений передачи пациентам ощущения понимания и поддержки;
♦ развитие чуткости к «тайным посланиям» пациентов и «вторичной выгоде» от их заболеваний;
♦ интеграция соматических, психологических и социокультурных аспектов заболевания при постановке общего диагноза;
♦ выявление терапевтического значения отношений «врач–пациент»;
♦ осознание и применение терапевтического эффекта от «лекарства под названием «врач»»;
♦ осознание своих чувств, лучшее понимание и взаимодействие с «проблемными» пациентами;
♦ разрешение проблем, связанных с контактами между врачом и пациентом вне пределов медицинского учреждения.