Читаем Дохулиарды. Не тратить меньше, а зарабатывать больше полностью

После этого я собеседовалась уже с руководителями отдела маркетинга – местным и московским. Те в свою очередь пригласили меня на финальное собеседование к директору дилерского центра. Я говорю: «Огонь!» А сама надеюсь: хоть бы мужчина уже, наконец, а то предыдущие, с кем я общалась, были женщинами. С мужчинами-руководителями мне гораздо проще: они любят меня, я люблю их… Даже уже не готовилась в этот раз – думала, что должность у меня в кармане.

Прихожу – а там директор дилерского центра Татьяна Александровна. Думаю: «Ну, класс. Теперь придется подчиняться двум женщинам: этой Татьяне и Наташе, руководителю отдела маркетинга».

Татьяна Александровна собеседовала меня ровно 25 минут. Спрашивает:

– Так, Лилия, если у нас нет автомобилей Mazda, их не завезли, будем мы рекламировать машины или не будем?

Я такая: «О-оу». Пошли вопросы, на которые нет готового правильного ответа. Эти люди хотят понять ход моих мыслей, насколько быстро я могу принимать решение в стрессовой ситуации.

Начинаю рассуждать:

– А мы можем продавать без машин?

– Можем.

– Значит, мы будем рекламировать. Будем контактировать на будущее, продавать машины без машин.

– Окей, мне это нравится.

– Еще мы можем усилить рекламу сервисного центра…

Не успела закончить, как она меня выпроводила из кабинета. Окей, думаю, Лиля, мы честно старались, дошли до последнего собеседования, всякое бывает. Доезжаю до дома, мне звонят из «Рольфа». Жду уже, что мне скажут последнее «прости», а они: «Вы знаете, Лиля, нам так понравился ваш кейс, что мы вас на еще одно собеседование приглашаем. В другой дилерский центр на должность выше, чем вы претендуете: не специалиста по маркетингу, а бренд-менеджера, в бренд Skoda».

Если до первого центра мне надо было ехать 2 часа по городу, то до Skoda – буквально 30 минут. Оттуда как раз ушел бренд-менеджер, и меня позвали на его место.

Приехала я туда. Мне говорят:

– У нас будет не типичное собеседование. Сделай, пожалуйста, кейс. Вот смотри, у тебя есть 5 табличек «Эксель», тебе надо получить из них максимум данных, подготовить для нас отчет. Всю информацию, которую ты можешь сообщить, рекомендации, которые можешь дать. Придумай идеи для смены зимней резины на летнюю.

Я смотрю и думаю – резина идет в топку, про нее буду придумывать на ходу. Вот про таблички так не смогу.

Вглядываюсь в них. «Продажи дилерского центра за несколько месяцев по моделям». «Продажи автомобилей в разных городах». «…Всех автомобилей во всех городах за несколько лет». Данных много. Потребуется несколько часов, чтоб в них разобраться. Но у меня был всего час. Я его потратила на изучение таблиц, чтобы выжать максимум. Например, летом – пик продаж. С чем он связан, я не знала, но решила, что с программой утилизации русских автомобилей – за это давали сертификат. Оказалось, что я не ошиблась! Такой вот Шерлок Холмс на максималках.

Мне говорят:

– Давайте мы таблицу на потом оставим, а начнем с программы по шиномонтажу.

А я это не готовила вообще!

Куда деваться, начала затирать:

– Шиномонтаж. Я думаю, что тут повесим плакаты везде, поставим билборды. Напишем: «Перестань царапать асфальт. Позаботься о своих колесах, обуй их еще раз».

Наговорила какую-то фигню, а они: «Прикольно, давай теперь цифры смотреть». Ну, тут я, конечно, звездочка ясная – даже успела оформить какую-то презентацию. Все были поражены. Вот так вот, за 5 собеседований я попала в «Рольф» на должность бренд-менеджера Skoda.

Зарплата чистыми составила 38 тысяч рублей. Когда уходила из питерской «Шоколадницы» – на тот момент зарабатывала 29 тысяч. В московской, как вы помните, получала 45 тысяч, но там снимала квартиру за 8 тысяч рублей, вдобавок ездила в Питер все время. Поэтому 38 тысяч были для меня очень выгодной зарплатой. Еще мне обещали служебную машину, но так и не дали ее…

Когда пришла в «Рольф», у меня начались там отношения с одним бывшим коллегой… Он позвал меня погулять в парк. Подумала, что это будет корпоративная прогулочка. Оказалось – свидание. И я решила, что надо привести себя в форму, раз уж жизнь идет в гору.

Толстела я годами, но похудеть хотела за месяц, сразу на 30 кг. Поэтому начала голодать. Максимум ела раз в сутки – обедала на работе. У меня просто не было времени на еду! Приехала из Москвы с весом в 123 кг, в «Рольфе» похудела на 20. Последние 7 кг сбросила, просто целую неделю ничего не ев. Первые три дня – голодала по сухому, потом добавила чуть-чуть воды. И что в итоге? 103 кг – но все еще было много!

Перейти на страницу:

Все книги серии Звезда инстаграма

Дети 2+. Инструкция по применению
Дети 2+. Инструкция по применению

Книга представляет собой навигацию по важным и злободневным темам не только растущего ребенка, но и растущего рядом с ним каждый день взрослого.Отношение между физическими, психологическими, нейро-психическими, интеллектуальными и эмоциональными качествами-свойствами каждого малыша, будущего взрослого, рождает определенный конституционный тип.Автор предлагает основные подсказки в определении и дальнейшем понимании конституции своего ребенка, делится краткими, но смыслоемкими шпаргалками и здоровыми привычками, рецептами, через лирические отступления и зарисовки из собственной жизни с присутствующим в каждой фразе добрым юмором и самоиронией размышляет вслух о таких понятиях, как Любовь, Вера, Счастье…Выводом в конце книги «Счастье есть» автор освещает путь каждой мамы и папы в «командной игре» – родительстве и воспитании себя.Кратко резюмируя, книга-инструкция – это веселая и добрая зарисовка из жизни работающей мамы и работающей мамой, с важными и полезными советами профессионала, здоровыми привычками и рецептами на каждый день.

Алла Красавцева

Педагогика, воспитание детей, литература для родителей
Жизнь и еда
Жизнь и еда

В семь лет Раиса из дагестанского села чуть заживо не сгорела. Ее чудом спасли, но на долгие годы она потеряла лицо. Его «лепили» заново в течение двадцати лет, по миллиметру в год — девушке пришлось перенести более двадцати пластических операций, проведенных под общим наркозом. Раиса пережила адские муки, но никогда не отчаивалась, потому что рядом с ней всегда были ее родные, а потом — любимые муж и сын.Сегодня Раиса — молодая красивая женщина, успешная жена и мама, известный блогер. В «Инстаграме» на ее блог «Жизнь и еда», где она опубликовала более тысячи уникальных видеорецептов, подписаны 1 200 000 человек. Рая стала «Лучшим фуд-блогером» России 2016 года, по мнению читательниц популярного женского сайта Леди Mail.Ru. А в 2017 году она выиграла премию «Инстамама» в номинации «Food-мама». В своей книге автор впервые подробно рассказывает о пережитых событиях, и о том, что помогает ей не падать духом, никого ни в чем не винить и завоевывать все новые вершины в профессии и личной жизни.

Раиса Алибекова

Кулинария

Похожие книги

Call Center на 100%: Практическое руководство по организации Центра обслуживания вызовов
Call Center на 100%: Практическое руководство по организации Центра обслуживания вызовов

Книга посвящена вопросам практической эксплуатации Call Center. Как рассчитать численность персонала на этапе внедрения колл-центра и затем, в ходе его дальнейшей эксплуатации? Как определить число соединительных линий? Как лучше организовать очередь и бороться с перегрузками? Когда оправданно применение системы IVR для самообслуживания абонентов и каковы этапы ее внедрения? Что такое коэффициент автоматизации и как он влияет на численность персонала? Что означает интегрированный показатель качества ЦОВ? В чем отличие Call Center от Contact Center? Как эффективнее организовать работу персонала и как лучше построить программу его мотивации? Как организовать продажи через ЦОВ? На все эти вопросы автор дает ответы, причем в легкой и доступной для восприятия форме. Это не научный труд, а настольная книга для специалистов операторского центра.

Александра Борисовна Самолюбова

Маркетинг, PR / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес