Экономическая политика критических социальных технологий

Фундаментальность программ социальной помощи заключается в том, что социальное обеспечение является самой эффективной программой борьбы с нищетой.

Программа предоставления пособий по безработице является второй по масштабам крупной программой социального страхования и, как и другие программы общественной помощи, имеет свою особую социальную технологию.

Как социальное обеспечение, страхование по безработице – это самая эффективная и прямая программа по предотвращению бедности. Не менее важно и то, что в любом случае это временная помощь. Хотя это пособие и регулируется федеральными стандартами, тем не менее определение права на пособие по безработице, его размер и продолжительность выплаты пособий зависят от суммы, которую работодатели должны вносить в специальный фонд. Следовательно, по самой технологии финансирование пособие по безработице является производным от величины соответствующего налога на работодателя.

Спорным моментом рассматриваемой социальной технологии является тот момент, что многие категории наемных работников не охватываются страхованием по безработице, а именно: фермеры, домашняя прислуга и самозанятые работники не имеют права на пособие по безработице. Хотя некоторые группы бедных получают такое пособие. Помимо других причин, нуждающиеся лица могут быть исключены из числа получающих пособия по безработице, если с человеком был расторгнут трудовой контракт за нарушение дисциплины, или в случае ухода по собственному желанию. Кроме того, в большинстве государств время, потраченное на обучение, может препятствовать лицу, имеющему право на пособие по безработице, потому что человек не сразу получает работу по специальности.

Третьей основной программой социальной помощи является программа компенсации работникам, которая предусматривает денежную, медицинскую и реабилитационную компенсацию пострадавшим от производственных травм. Сюда же входит и компенсация родственникам в случае, если травма является смертельной. По масштабам действия, согласно своей социальной технологии реализации, компенсации работникам не охватывают все категории трудящихся. Как правило, фермеры и работники в домашнем хозяйстве, а также самозанятые, не охватываются ею во многих государствах. В отличие от травм, профессиональные заболевания компенсируются в минимальной степени. В большинстве государств оплачиваются, в основном, пособия по болезни, которые проявляются обычно через несколько лет после того, как работник покидает производство (Мерсиянова, Солодова, 2010. С. 160–179)

. А это сокращает временной срок, в течение которого работник имеет относительно короткий промежуток времени на то, чтобы доказать свою правоту.

КОНЦЕПТУАЛЬНЫЕ ОСНОВАНИЯ СОЦИАЛЬНЫХ ТЕХНОЛОГИЙ

Социальная технология – это эффективный инструмент прогнозирования, моделирования и контроля над индивидуальным и массовым поведением в определенной сфере общественной жизни. В мире информационной безопасности разработка и использование социальной технологии – обычная практика, способствующая оптимизации социальных процессов.

Социальные технологии, имея практические ориентиры, опираются на определенные концептуальные основания (Бурмыкина, 2007. С. 60–64).

1. Социальные технологии играют выдающуюся роль в неформальном обмене знаниями внутри организаций и между ними (Зорина, 2009. С. 78–91). В настоящее время к социальным технологиям относятся:

– традиционные социальные технологии, включающие электронную почту, мобильные устройства (телефоны, планшеты и мессенджеры);

– новые общедоступные технологии социальных сетей, выступающие в функции социальных медиа, такие как блоги, вики, крупные общественные сайты социальных сетей (например, Facebook, Twitter и LinkedIn), а также корпоративные технологии (Буковинская, 2008. С. 57–61; Leonardi P.M., Huysman M., Steinfield C.) социальных сетей, контролируемые хостом.

2. Заинтересованные в современных социальных технологиях организации обеспечивают внедрение социальных технологий, вызывая планируемые и стихийные последствия.

3. Различные способы использования социальных технологий в совокупности формируют эффективный набор инструментов, определяющих организационные нормы, политику и механизмы использования социальных технологий. Именно при такой трактовке социальные технологии могут быть использованы для удовлетворения различных познавательных потребностей и предпочтений работников в процессе получения и выработки знаний (Задорожнюк, 2009. С. 371–375).