Краткая история экономики. 77 главных идей о богатстве и бедности от Платона до Пикетти

Любимый миф в традиционной экономике о том, что Штрассман называет великодушным главой семьи, добрым лидером-мужчиной. Общество состоит не только из изолированных индивидуумов, но из домашних хозяйств, обычно группы взрослых и детей, живущих вместе. Однако экономика относится к домашнему хозяйству как к чему-то одному. Главой семьи считается мужчина, получающий зарплату и несущий ответственность за жену и детей, которые не получают деньги за труд и зависят от него. Семья – это место гармонии. Здесь не существует споров о еде или деньгах. Мужчина предоставляет своей жене и детям то, что им нужно. Экономисты затем могут сконцентрироваться на поведении работников-мужчин, не особо беспокоясь о людях, которые зависят от них. В конце концов женщины и дети всегда будут окружены заботой с таким честным и мудрым мужчиной, правящим ими. В этом смысле жены и дети становятся невидимыми для экономистов. Штрассман говорит, что это искаженная история. Пропавшие женщины Сена показывают нечестное распределение ресурсов. Не все мужчины великодушны, и иногда они ссорятся со своими женами, часто из-за денег. Часто из-за споров девушки оказываются в самом низу семейной неофициальной иерархии. В некоторых обществах мальчикам оказывают большее предпочтение, чем девочкам в распределении еды и медикаментов. Больных девочек даже оставляют умирать, вместо того чтобы везти в больницу, как это сделали бы с мальчиком. Кроме того, главами семейств часто бывают женщины, а не мужчины. Нередко самые страшные лишения испытывают семьи, во главе которых стоят женщины. Игнорируя женщин, экономика упускает важные способы, с помощью которых ресурсы распределяются внутри семьи.

Другой старый экономический миф заключается в том, что женщины «праздные». Если женщина остается дома, а не ходит на работу, ее считают бездельницей. Считается, если она не трудится за деньги, она занимается другой деятельностью, которую экономика признает праздной, а именно проводит досуг: куда-то ходит на ланч и, возможно, делает маникюр. Экономист Нэнси Фольбр (1952 г.) оспорила этот миф в своей книге «Who Pays for the Kids?»

Фольбр говорит, что именно женщины несут бо́льшую часть расходов по воспитанию будущей рабочей силы. Стандартная экономика игнорирует эти траты, потому что матери, присматривающие за своими детьми, не получают деньги.

Когда мужчина выдает зарплату помощнице по хозяйству за уборку, готовку и уход за его детьми, ее труд считается частью национального дохода страны. Если он женится на ней, она станет частью его домашнего хозяйства. Она продолжит убирать дом и готовить, но как его жене, ей не платят зарплату. Ее труд больше не учитывается в национальном доходе. С традиционной точки зрения женщина становится непродуктивной домохозяйкой.

Представьте всю работу, которая остается невидимой, так как она не оплачивается: походы в магазин, готовка, уборка, забота о детях. В бедных странах женщины собирают траву, носят воду, вспахивают землю, мелят кукурузу, чинят хижины. Расчеты ООН показывают, что неоплачиваемая работа может быть эквивалентна 70 % мирового экономического производства. Большую часть неоплачиваемой работы делают женщины. Если объем работы настолько значителен, разве не важно экономистам учесть его в показателях экономики? Экономист-феминистка из Новой Зеландии Мэрилин Уоринг (1952 г.) привела свои доводы в книге «If Women Counted». Книга повлияла на то, как экономисты рассчитывают доход стран, однако до сих пор не учитывается много важной неоплачиваемой работы.

Другие экономисты-феминисты указывают на необходимость упрощения процесса получения работы женщинами. Одним из самых значительных изменений за последний век, особенно в Европе и США, стал доступ женщин к оплачиваемому труду. В 1890 году в Америке только 20 % женщин получали зарплату. До 1950-х годов женщин, имеющих семью, не допускали к некоторым видам труда и увольняли, когда они выходили замуж. Постепенно общество стало принимать женщин как часть рабочей силы, и к 1980 году у 60 % из них была работа. Большая часть неоплачиваемой работы, которую раньше выполняли женщины, перешла к няням и уборщицам. Несмотря на тенденцию, домашний труд остается крайне важным, и в основном им занимаются женщины, даже те, у которых есть оплачиваемая работа.