Кто такие короли? Правдивые и назидательные истории

Хотя очевидно, что все жители одновременно не могут быть королями, современные государства настаивают на том, что так оно и есть. Однако откуда тогда у полиции право вас арестовывать, сажать в тюрьму или даже стрелять при попытке побега? Обычно на этот вопрос отвечают так: полиция следит за соблюдением закона. Хорошо, но почему я должен соблюдать законы? Любой может придумать закон! Что, если я издам закон, который гласит, что каждый должен тратить час в день на то, чтобы красить цыплят в голубой цвет? Стали бы люди это делать? На это можно ответить: ну, есть конституция, которая говорит вам, как принимать правильные законы. Тут вы можете спросить:

«Чем ваша конституция так замечательна? Я тоже могу написать конституцию. Может, моя и получше будет». А вот и ответ: конституция была принята Народом! Ах, вот оно что. И как же Народ принял конституцию? Что ж, ответ таков: с помощью революции (Американской, Французской, Гаитянской, Мексиканской и других революций).

Тогда вы скажете: «Стойте, но ведь революция – это незаконно!

Получается, мы подчиняемся правительству потому, что лет двести назад какие-то люди его свергли? Как это может иметь хоть какой-то смысл?»

ТЕПЕРЬ ВЫ ПОНИМАЕТЕ, ПОЧЕМУ РАЗОБРАТЬСЯ ВО ВСЁМ ЭТОМ НЕ ТАК ПРОСТО.

Неужели и сегодня есть короли?

В каком-то смысле есть. Корпорации – это маленькие королевства, а их директора смахивают на королей.

В конце концов, корпорации работают по принципу «сверху вниз»: у них есть правители, которые могут приказывать людям делать всё, что им вздумается. Во многих правительствах есть так называемые «сдержки и противовесы»: разные отделы правительства следят друг за другом и держат друг друга в узде. Внутри корпорации всё по-прежнему, как в королевстве, директор отдаёт приказы, и никто особо не может ему возразить. Он как божок.

ЕСТЬ И НАСТОЯЩИЕ КОРОЛИ – НАПРИМЕР, КОРОЛЬ ВЕЛИКОБРИТАНИИ И КОРОЛЬ ТАИЛАНДА, – НО КРОМЕ ОДНОГО ИЛИ ДВУХ (СКАЖЕМ, КРОМЕ КОРОЛЯ САУДОВСКОЙ АРАВИИ), ОНИ НЕ В СЧЁТ, ПОСКОЛЬКУ НЕ МОГУТ НИКОМУ НИЧЕГО ПРИКАЗАТЬ.

Неужели директора компаний и в самом деле сегодняшние короли и королевы?

Называть генеральных директоров крупных корпораций королями и королевами наших дней довольно странно, ведь они очень от них отличаются. Самое очевидное: они не могут отдавать приказы об убийстве. Кроме того, те, кем они управляют, теоретически подчиняются им по собственной воле, в отличие от королевских вассалов: подданным короля Франции, скажем, просто довелось родиться во Франции, а подданным могольского императора – в Индии. Наконец, главы корпораций редко передают власть своим детям. (Детям они передают свои деньги, потому те тоже становятся весьма влиятельными, но они редко оказываются директорами той же корпорации.)

Пожалуй, главная причина, почему руководители компаний не похожи на королей и королев древности, – они скучные люди. Короли все разные, но скучными большинство из них не назовёшь. Мало того, что они обладали всей полнотой власти, так ещё и считали вполне нормальным пользоваться ей в своё удовольствие: придумывать сумасшедшие новые моды, безумные празднества, устраивать дворцовые игры и наполнять их музыкой, держать при дворе шутов и чудаков и вообще веселиться от души. В отличие от королей, главы корпораций носят одинаковые костюмы, цвет которых трудно запомнить, им приходится притворяться страшно серьёзными людьми, которые думают только о деньгах. Однако они могут отдавать любые приказы, не объясняя причин, и пусть они не могут никого убить, в их власти произнести простое заклинание («вы уволены!»), и человек исчезнет из их королевства, как будто они приказали отрубить ему голову.

Многие корпорации больше, чем целые государства, и уж точно намного богаче, в них работают тысячи и тысячи людей. Amazon, Google, Toyota, Walmart – целые армии сотрудников, многие из них носят униформу и каждую минуту делают то, что им говорят, как если бы они несли армейскую службу, а генеральный директор был командиром. Так почему же до сих пор есть люди, которые выглядят и ведут себя как короли, хотя они не такие колоритные и примечательные?

Некоторые думают, что в большой организации все важные решения должен принимать один человек. Но если бы это было так, у нас и странами до сих пор правили бы короли.