Не только в данной работе, но и в других областях хорошие работники здесь годами находились на второстепенных ролях. Эта традиция отчасти была перенесена и в РОНКО. Однако в каждом «тиме» находились несколько человек, умеющих работать и ради спортивного интереса, а не только ради денег. Они добровольно выходили в минные поля без всякой защитной одежды, ограничивающей движения, и с помощью своего опыта и чутья определяли приблизительное, а порой и точное расположение мин. Остальным оставалось лишь посечь траву, кустарники и ветви деревьев на своем пути и маркировать пройденное пространство. Однако и это для некоторых из последних было тяжело, и каждое утро подобные идиоты портили настроение всем остальным. А ведь хорошие нервы — залог отличной саперской работы.
Само разминирование на Добрини выглядело не слишком впечатляющим, моя группа за десяток дней так и не нашла ни одной мины. Работа не была сложной. Работая по полчаса каждый, восемь деминеров смогли перекопать половину земли перед подземным гаражом, где, по словам местных, должны находится три мины ПМА-3. Единственной проблемой был дождь со снегом, но Ричи настаивал на работе при плохой погоде. Все это было терпимо, т. к. рядом находилось несколько сербских кафе, где всегда можно было выпить горячий кофе, опасаясь только внезапного приезда начальства.
Два других «тима», работавших с нами на Добрини, также ничего не нашли, кроме нескольких «тромблонов» (винтовочных гранат югославского производства), застрявших в земле.
Через несколько дней все наши «тимы» перебросили из Добрини на Крупац (гора в горном массиве Игман). Здесь минные поля находились между разрушенными домами в одном из сел, где мы нашли всего несколько мин ПМА-3. Тогда для нас была непонятна причина нашего внезапного отъезда из Добрини, где мы так и не закончили работу. Лишь позднее мы увидели, что во всех хитросплетениях в отношениях между РОНКО и сербским правительством очистка мин занимает одно из последних мест. После Крупца нас возвратили на базу, где мы провели несколько дней, шатаясь по окрестным лесам, ничем конкретно не занимаясь. Единственными работниками были кинологи. Как мы узнали от них, пес должен тренироваться хотя бы раз в несколько дней, иначе у него пропадет нюх на мины. Тренировка заключалась в том, что он должен был находить закопанные по указанию инструктора Терри мины без взрывателей, отрабатывать поведение на минном поле, что предусматривало неторопливое движение пса по нему в той полосе, которую ему указал кинолог, и, разумеется, полное послушание своему кинологу.
Сам кинолог, по указанию Терри, должен был держать пса, идущего вровень с ним, как при передвижениях прямо, так и при поворотах. Мы с интересом наблюдали, как вновь принятые кинологи под предводительством старшего вышагивали строем по поляне недалеко от базы, периодически выкрикивая команды на голландском языке (псы были из Голландии), не имея рядом с собой собак, — такая у них была строевая подготовка. Из контактов с кинологами мы узнали, что пес находит далеко не каждую мину, все зависит от его настроения, силы ветра, наличия чужих запахов в земле, например бензина, высоты травы. Никого это особо не обрадовало.
К концу ноября около Сараево пошел снег, а так как наши минные поля находились в горах, то все они оказались под 10-сантиметровым слоем снега, и для работы не было никаких условий. Вследствие это руководство решило нас перебросить в Герцеговину, где снега почти никогда не было, а точнее, в общину Требинье. Все мы с облегчением услышали эту весть. Нахождение в отеле, вокруг которого были в основном горы и леса, нам порядком надоело, да и обслуживание было на низком уровне, питание оставляло желать лучшего, отопление включали не всегда. Людей в комнатах было набито как селедок в бочке. Если прибавить к этому периодически вспыхивавшие ссоры между людьми, то все это просто надоело. Но, с другой стороны, ожидать многого не приходилось, ибо местные функционеры считали, что 750 долларов для нас были достаточной наградой, и не скрывали этого в переговорах с представителями РОНКО, первое время хотевшими нам предложить значительно большую зарплату.