Читаем Накопительный эффект. От поступка – к привычке, от привычки – к выдающимся результатам полностью

Для наставника вы никогда не будете слишком хороши. Во время интервью Харви Маккей[28] сказал: «Хотите верьте, хотите нет, у меня было двадцать тренеров. Тренер по речи, по письму, по стендапу, по иностранному языку и т. д. и т. п.». Забавно, что самые успешные люди, самые крутые топ-менеджеры никогда не заблуждаются насчет своей подготовки и не жалеют расходов, нанимая самых сильных преподавателей.


Оно того стоит – вкладываться в собственное развитие.


Поиски наставника не обязательно запутанный и покрытый тайной процесс, это не поход за чашей Грааля. Когда я общался с Кеном Бланшаром[29], он рассказал, как легко и просто найти наставника (Success, январь 2010-го): «Первое, что ты должен помнить: ты не должен отнимать у них много времени. Самые лучшие советы – короткие фразы за обедом и ужином после того, как я рассказываю, над чем сейчас работаю. Удивительно, насколько охотно успешные люди становятся наставниками, если это не отнимает у них много времени». Джон Вуден[30] подтвердил, что многие хотели бы быть наставниками (Success

, сентябрь 2008-го): «Наставничество – это самая настоящая миссия. Это самое лучшее наследие, которое только можно после себя оставить. Оно никогда не должно заканчиваться. Именно для этого ты каждый день просыпаешься. Чтобы учить и учиться». Еще он объяснил, что наставничество – двустороннее взаимодействие. «Человек должен быть открыт для наставника. Наша обязанность – разрешить, чтобы мастер прикасался к нашим жизням и разуму, формировал и укреплял их».

Создайте собственный Совет мудрецов

Реализуя свой план стать мудрее и осознаннее, я, словно сказочный султан, создал собственный Совет мудрецов. Это позволило мне расширить круг полезного общения и значительно повысило мою продуктивность. Я тщательно отобрал десяток людей, ориентируясь на уровень их знаний, креативный потенциал и мое собственное уважительное отношение к их достижениям. Раз в неделю я выхожу с некоторыми из них на связь, рассказываю о своих идеях и выслушиваю их мнение в ответ. Положительный эффект этой практики не заставил себя ждать, причем я получил гораздо больше, чем рассчитывал!


Оказывается, гениальные люди готовы с тобой делиться, если ты проявляешь искренний интерес.


Кто будет в вашем Совете мудрецов? Ищите людей, многого добившихся в интересующей вас сфере. И помните поговорку: «Никогда не проси совета у того, с кем не хотел бы поменяться местами».

III. Окружение: Изменение взглядов меняет перспективы

Когда я занимался недвижимостью и работал в Ист-Бей[31]

в Сан-Франциско, мой круг общения был довольно ограничен. Я наблюдал, как одни и те же люди занимались одним и тем же изо дня в день. В какой-то момент я понял, что мне нужно сменить обстановку, если я хочу достичь того уровня, о котором мечтаю.

Я начал ездить вдоль залива в Тибурон[32], что в округе Марин, к северу от Сан-Франциско. Это одно из самых дорогих и красивых мест на нашей планете. Если вы когда-нибудь были в Монако, сможете представить, как выглядит и Тибурон, только намного эксцентричнее. Это поразительное место. Я ходил в рыбный ресторан «У Сэма» на пристани. Еда была потрясающей, но важнее то, что сюда же приходили самые влиятельные жители этого региона.

Помимо поиска полезных знакомств в ресторане «У Сэма», я еще очень любил посидеть на пристани и посмотреть на холмы. Меня завораживали выстроенные на утесе дорогие особняки. Один привлек мое особое внимание – синий четырехэтажный дом с лифтом и огромным громоотводом на крыше. Каким должен быть идеальный дом? Я каждый раз задавал себе этот вопрос. Если бы мне предложили один из них, какой бы я выбрал? Ответ всегда оставался неизменным – вот этого синего красавчика. Он располагался в идеальном месте с живописным видом на залив, и он был самым лучшим в этой компании.

Однажды, возвращаясь домой после завтрака, я увидел объявление о продаже недвижимости и – была не была! – решил съездить. Объявления следовали одно за другим, и я следовал за ними, лавируя по узким улицам. Наконец я оказался на вершине холма и нашел нужный адрес. Оказавшись внутри, я первым делом посмотрел в окно, и весь мир открылся передо мной: мыс Тибурона, остров Ангелов в заливе, Беркли и Ист-Бей, мост Бей-Бридж и весь залив Сан-Франциско до самых Золотых ворот. Я вышел на балкон и огляделся. И вдруг сообразил – да это же он, мой любимец, тот самый синий дом! Я тут же подписал договор. Дом моей мечты стал моим!

Не могу сказать, что в ресторане «У Сэма» я встретил кого-то изменившего мою жизнь. Но обстановка в целом произвела на меня мощное впечатление. Все эти дома на утесе разожгли мои амбиции и дали повод мечтать. В итоге я работал больше, чем когда-либо считал возможным, только чтобы мечты воплотились в реальность, – и у меня получилось!


Перейти на страницу:

Все книги серии Психологический бестселлер (Эксмо)

Язык взаимоотношений (Мужчина и женщина)
Язык взаимоотношений (Мужчина и женщина)

На пороге третьего тысячелетия мы все так же пребываем в неведении о взаимоотношениях полов, как и в начале времен, и поэтому продолжаем добывать крупицы знаний на полях семейных сражений. Зализывание ран — процесс длительный и не всегда успешный. Помощь в восполнении пробелов в этой области знаний Вам окажут Аллан и Барбара Пиз. Они научат Вас ретироваться с поля боя, а иной раз и избежать самой схватки. А те физиологические и психологические различия, которые делают нас такими разными и неповторимыми, больше никогда не будут препятствиями для бесконфликтного общения. Практические советы, которые легко выполнить, помогут Вам не только наладить теплые и доверительные отношения в семье, но и сделают Вашу жизнь гармоничнее и счастливее.

Алан Пиз , Барбара Пиз

Психология и психотерапия
Спросите у психолога
Спросите у психолога

Перед нами ежедневно встает множество проблем, разрешить которые нам не всегда удается достаточно безболезненно. И тут может потребоваться помощь профессионального психолога.Сергей Степанов много лет вел «колонку психолога» в таких периодических изданиях, как «Вечерняя Москва», «Неделя», «Аргументы и факты», отвечая на бесчисленное количество вопросов от читателей, и накопил немалый «багаж советов», которые помогут разобраться с наиболее часто встречающимися ситуациями. Когда вовремя сменить место работы, кто должен быть хозяином в семье, как правильно тратить деньги, что делать, если ребенок ушел в «виртуальную реальность», можно ли выучить английский язык за неделю, как поделить наследство и при этом никого не обидеть, как относиться к «позднему» браку – на эти и многие другие вопросы вы найдете ответы в этой книге.И даже если вы не сразу сможете разрешить свою проблему, а лишь измените отношение к ней, то это уже почти победа!

Сергей Сергеевич Степанов

Психология и психотерапия / Психология / Образование и наука
Язык внешности
Язык внешности

Об умении видеть людей насквозь рассказывают легенды. Но каждый из нас, не обладая этим уникальным даром, может составить представление об окружающих не только по их суждениям и поступкам, но и по их внешности. Считается, что мнение о человеке складывается в первые 15–20 секунд общения, и за столь короткое время может возникнуть симпатия или неприязнь, расположение или недоверие. Знание «бессловесного языка» необходимо в наш век скоростей и постоянной спешки, чтобы успешно строить наши деловые отношения с партнерами и не забывать о радостях общения с близкими людьми. Этому языку пока еще нигде не учат, и поэтому автор попытался наиболее подробно осветить в своей книге все аспекты невербального общения, с помощью которого можно наиболее точно составить представление о человеке. К ним относятся мимика и жесты, выражение лица, почерк, стиль одежды, прическа, макияж, сила рукопожатия и многое-многое другое, включая убранство дома. Вы научитесь делать правильные выводы и избегать ошибок в понимании другого человека.

Сергей Сергеевич Степанов

Психология и психотерапия / Психология / Образование и наука
Почему мужчины врут, а женщины ревут
Почему мужчины врут, а женщины ревут

Быть мужчиной нелегко, но и женщиной не проще…Личные и семейные отношения подвергаются таким же стрессам, как и вся наша «сумасшедшая» жизнь. Женщины злятся, а мужчины удивляются и ничего не понимают.Нарушение распределения «мужских» и «женских» ролей в современной жизни приводит к неминуемым конфликтам.Всемирно известные эксперты по межличностным взаимоотношениям Аллан и Барбара Пиз в своей умной и увлекательной книге попытались найти ответы на те вопросы, которые задает себе женщина, проснувшись воскресным утром: «Почему мужчины вечно посматривают на других женщин? Почему они всегда диктуют нам, как мы должны думать и поступать?» Мужчины твердят совсем иное: «Почему женщины вечно нас пилят? Почему они никогда заранее не говорят о своих желаниях?»Оцените эту книгу по достоинству, и, быть может, море вашей совместной жизни станет намного спокойнее!

Алан Пиз , Аллан Пиз , Барбара Пиз

Психология и психотерапия / Психология / Образование и наука

Похожие книги

100 абсолютных законов успеха в бизнесе
100 абсолютных законов успеха в бизнесе

Почему одни люди преуспевают в бизнесе больше других? Почему одни предприятия процветают, в то время как другие терпят крах? Известный лектор и писатель по вопросам бизнеса нашел ответы на эти очень трудные вопросы. В своей книге он представляет набор принципов, или `универсальных законов`, которые лежат в основе успеха деловых людей всего мира. Практические рекомендации Трейси имеют вид 100 доступных для понимания и простых в применении законов, относящихся к важнейшим сферам труда и бизнеса. Он также приводит примеры из реальной жизни, которые наглядно иллюстрируют, как работает каждый из законов, а также предлагает читателю упражнения по применению этих законов в работе и жизни.

Брайан Трейси

Деловая литература / Маркетинг, PR, реклама / О бизнесе популярно / Финансы и бизнес
50 приемов письма от Роя Питера Кларка
50 приемов письма от Роя Питера Кларка

Одна из самых известных книг о писательском мастерстве, в США вышло 18 переизданий. Рой Питер Кларк – неоднократный председатель и член жюри Пулитцеровской премии, журналист, редактор, преподаватель, «самый авторитетный американский тренер по письму» с более чем 30-летним стажем. Автор и редактор 17 книг по писательству и журналистике.Внутри 50 приемов, основанных на примерах из произведений разных жанров, от художественной прозы до поэзии, от мемуаристики до публицистики, и 200 практических заданий, чтобы преодолеть сомнения и создать свой идеальный текст.Набор инструментов разделен на четыре блока:1. Основы и стратегии.2. Спецэффекты: экономия, ясность, оригинальность и убеждение.3. План: способы организации и написания историй и репортажей.4. Полезные привычки: правила для плодотворного писательства.От автораИтак, что у вас есть: новый набор писательских инструментов и рабочее место для их хранения. Используйте их правильно, чтобы учиться, обрести свой истинный голос и видеть мир – удивительно яркий – как кладезь идей для историй. Используйте их, чтобы стать лучшим учеником, лучшим учителем, лучшим работником, лучшим родителем, лучшим гражданином, лучшим человеком. Владейте этими инструментами. Теперь они принадлежат вам.Для кого эта книгаДля тех, кто мечтает написать свою книгу, но не знает основ писательского мастерства.Для всех пишущих людей: писателей, редакторов, журналистов, копирайтеров, сценаристов, драматургов, а также для студентов творческих, гуманитарных специальностей.

Рой Питер Кларк

Деловая литература
Управление жизненным циклом корпораций
Управление жизненным циклом корпораций

Любая организация переживает тот же жизненный цикл, что и человек: она рождается в муках, затем наступают детство, юность, зрелость. На самом деле люди начинают стареть с момента своего рождения. То же самое происходит и с организациями.Разница этих процессов только в том, что для человека сыворотку вечной молодости еще не придумали, а для компаний она существует. Этот секрет рыночной молодости и задора изобрел один из лучших бизнес-мыслителей современности Ицхак Адизес.Эта книга – «библия» метода Адизеса. Это единственная книга, в которой автор последовательно рассматривает все три основные составляющие части своей методологии. В ней вы найдете блестящие практические рекомендации по совершенствованию управления и ответы на вопросы: почему одни компании достигают колоссального, а также устойчивого расцвета, а другие стареют и умирают? какие проблемы на каком этапе развития нормальны, а какие аномальны? как быстро диагностировать и решить управленческие проблемы? какие четыре стиля лидерства необходимы для успешного сотрудничества и руководства организацией?Книга переведена на 30 языков.

Ицхак Калдерон Адизес

Деловая литература / Финансы и бизнес