Читаем Правило 10X. Технология генерального рывка в бизнесе, профессии, жизни полностью

К категории отступления относятся люди, кто действует в обратном направлении. Почему они это делают? Вероятно, они хотят избежать негативных переживаний, которые, по их мнению, возникнут в результате их деятельности.

Отступающий олицетворяет феномен «страха успеха». Однажды такой человек получил неудовлетворительные результаты или не воспринимает их плодотворными. Поэтому люди в этой категории предпочитают избегать дальнейших действий, которые могли бы вновь создать похожую ситуацию.

Подобно бездельникам, отступающие оправдываются и считают, что в их интересах продолжать работать на прежнем уровне. Они утверждают, что делают это, чтобы избежать еще большего числа отказов и/или неудач; при этом на них почти никогда не влияет реальный проигрыш. Чаще всего именно представления о возможном провале заставляют их отступать.

Как и бездействие, отступление – это действие, требующее усилий и тяжелой работы. Понаблюдайте за любым здоровым ребенком, и вы увидите, что отступление – это не типичное для человека поведение. Оно противоположно движению вперед и прогрессу. Обычно отступление появляется в результате постоянного вмешательства со стороны. Так, многим в детстве говорят: «не трогай это», «будь осторожен», «не разговаривай с ним», «отойди от этого» и так далее. Со временем отступление начинает восприниматься как обычное действие.

Мы склонны отстраняться от вещей, которые нас больше всего интересуют. Вероятно, мы делаем это для нашего же блага и возможной безопасности. Однако в будущем нам может быть трудно оправиться от этих лет «сдерживания». Поэтому многим из нас так сложно пробовать новое в жизни. Нас может подтолкнуть к отступлению даже коллега по работе, друг или член семьи, если они считают, что мы «слишком амбициозны» или сосредоточены на одной области нашей жизни. Независимо от причин, по которым отступающие движутся в противоположном направлении от целей, результат обычно один и тот же.

Думаю, каждый из моих читателей знает такого отступающего, и, возможно, вы даже заметите, что и сами отступаете в той или иной области жизни. Любая сфера, в которой, по вашим убеждениям, вы больше не можете продвигаться и совершенствоваться, и вообще в ней «ничего не можете сделать», будет считаться отступлением. «Фондовый рынок ужасен, я больше никогда не буду инвестировать» – отступление. «Большинство браков распадаются; я останусь холостяком» – отступление. «Строить бизнес тяжело; я просто буду официантом до конца жизни» – отступление. «В рынке труда нет никакого смысла; никто меня не нанимает, лучше я подам заявление на пособие по безработице» – отступление. «Я не могу контролировать исход выборов, поэтому даже не собираюсь голосовать» – отступление! И обратите внимание на одну общую черту каждого из этих сценариев: все они требуют действий, даже если это просто принятие решения.

Отступающие потратят много времени на оправдания и поиск причин, по которым они отступают. Обычно с этими людьми не спорят, поскольку они полностью убедили себя, что просто действуют ради своего блага или выживания. Затем они потратят немало энергии, оправдывая свое решение отступить, – столько же успешный человек потратит на достижение цели.

Лучшее, что вы можете сделать для отступающих, – дать им эту книгу и позволить им самим понять, что они отступают. Как только человек увидит четыре степени действия и поймет, что каждая из них требует энергии, он может начать принимать другие, более здоровые решения. В конце концов, если вы собираетесь приложить усилия, почему бы не сделать это в направлении успеха?

Третья степень действия

Умеренно работающие люди, вероятно, наиболее распространены в нашем обществе сегодня. Эта группа, на первый взгляд, предпринимает необходимые действия и считается «нормальной». На такой степени действий находится средний класс. Главная опасность этой категории – она считается приемлемой.

Люди из этой группы достаточно деятельны, чтобы оставаться на среднестатистическом уровне и создавать нормальную жизнь, браки и карьеру; однако они никогда не делают достаточно для достижения реального успеха. К сожалению, бо́льшая часть рабочей силы принимает обычные меры; это те менеджеры, руководители и компании, которые смешиваются с другими чаще, чем выделяются.

Хотя некоторые члены этой группы могут время от времени пытаться повысить качество работы, его всегда недостаточно. Потому что цель здесь средняя – средние браки, здоровье, карьера и финансы. Людей устраивает, если все это функционирует на среднем уровне. Они не создают проблем ни для других, ни для самих себя, пока условия остаются стабильными и предсказуемыми.

Однако, когда условия рынка станут невыгодными, эти люди внезапно поймут, что подвергаются риску. Добавьте любое серьезное изменение в уже сложившееся положение вещей, учитывая, что люди совершают только «умеренные» действия, – и все ставки отменятся.

Перейти на страницу:

Все книги серии Top Business Awards

Нет соединения с сервером, попробуйте зайти чуть позже