Три важных навыка женщины в отношениях с мужчиной

Женщина 20 лет жила с мужчиной, нарушая все три навыка, активно с ним скандалила, три раза ложилась в больницу с расстройством нервной системы. В последний раз ситуация в семье стала слишком напряженной. Доктор, который вел группу психологической коррекции, сделал невозможное: убедил ее развестись с мужем. Обычно такие женщины «прилипают» к мужчине, пьют из него соки, от них трудно отвязаться. Женщина порвала отношения с супругом и уехала в другой город. Оставив вредные привычки, он перестал тратить энергию на скандалы с женой, и впервые за много лет его дела пошли в гору. Когда она, увидев изменения, захотела вернуться к нему, все, что он сказал, – категорическое «нет». Мужчина не захотел возвращаться к прежней жизни.

Выгода 3

Ощущение безоговорочной правоты

Мужчина, который в процессе конфликта получает агрессивный отпор от своей женщины, по умолчанию не чувствует себя виновным. Это один из великих секретов мужской психики. А это значит, что можно делать то, что хочется, спровоцировать женщину на конфликт, а затем не исправлять ситуацию. Агрессия женщины в данном случае перекрывает чувство вины мужчины.

И получается парадоксальная ситуация. Мужчина делает что-то неприемлемое, женщина начинает кричать, что позволяет мужчине спокойно продолжать. Такое явление я называю замкнутый круг женской агрессии – когда женская агрессия не только не улучшает ситуацию, но еще и ухудшает ее. Получается довольно простая цепочка: мужчина нарушает правила и является виновной стороной, женщина повышает голос. И после он делает это дальше, ведь чувства вины нет. Т. е. нет нравственно-этических сомнений. Женщина криком демотивирует мужчину к изменению ситуации и своего поведения.

Выгода 4

Официальное право позволить себе быть лентяем и не развиваться ради женщины

Какой вывод может сделать мужчина из отношений с женщиной, которая не умеет грамотно конфликтовать? Полное отсутствие желания что-то делать для нее. Одним словом, агрессия позволяет ему игнорировать ее просьбы и желания. Срабатывает мужская логика: «Если она вонзает мне нож в спину, то зачем я ради нее буду напрягаться?» Ведь это глупо и бессмысленно. В результате женщина, которая поорала на своего мужчину, демотивировала его на реальные действия по улучшению качества совместной жизни. А у мужчины в данном случае пропадает желание хоть что-то менять и развиваться. Ведь гораздо проще поскандалить со своей женщиной, чем что-либо сделать.

Прикладная конфликтология

Анекдот. Автобус

Стоит на остановке мальчик с мамой:

– Мама, можно я автобус остановлю?

– Можно.

Мальчик выбегает на дорогу:

– Автобус, автобус, стой!

Автобус остановился, мальчика убрали, автобус уехал. Через некоторое время:

– Мама, можно я автобус остановлю?

– Ты уже останавливал!

– Мама, ну можно я остановлю, ну можно?

– Останавливай.

Выбегает на дорогу и кричит:

– Автобус, стой!

Автобус не остановился, переехал мальчика.

Идет процесс, подсудимому-водителю говорит адвокат пострадавшего:

– Как вы могли задавить мальчика! Вы не видели, что ребенок выбежал? Давайте рассказывайте, как все было!

– А зачем он мой автобус останавливал?

Из этого примера четко видно, как два упертых человека столкнулись лбами. Один из них ребенок, который мог не понимать своих действий. Но водитель автобуса, взрослый человек, включился в конфликт и не уступил. В результате ребенок погиб, а водитель сел в тюрьму и взял грех на душу.

Общее заблуждение: «Мой мужчина не испытывает вины, он никогда не будет извиняться»

Первое. Очень многие считают своих мужчин исключением, мол, на него женские навыки не действуют. Действуют на всех, просто начните их грамотно осуществлять.

Второе. Если мужчина, даже когда явно виноват, точно знает, что его женщина сама к нему приблизится, он не будет приближаться и уж тем более извиняться.

Третье. Иногда мужчина не готов извиняться на словах, но может извиниться косвенно. Это значит выполнить просьбу женщины, которую он до этого долго не выполнял. Научитесь принимать извинения вначале на делах, а уже потом на словах. Пусть лучше он что-то сделает для вас, чем будет, как маленький мальчик, склонив голову, просить прощения. Если сам приблизился и говорит: «Вот, посмотри, я сделал», – оцените это.

Три уровня конфликта

Уровень первый: спорная ситуация

Спорная ситуация – два разных мнения. Любой человек, который умеет конфликтовать, всегда остается в спорной ситуации. Когда кто-то провоцирует вас на конфликт, а вы не включаете эмоции, и, отдаляясь, остаетесь при своем, то спорная ситуация не переходит в открытый конфликт.