Управление социальным развитием организации

8. Принцип «гуманизация труда»

9. Содержание понятия «качество трудовой жизни»

Основная литература

Ансофф И. Стратегическое управление: Сокр. пер. с англ. / Научн. ред. и предисл. Л. И. Евсеенко. – М., 1989. – С. 23, 68, 69, 263, 465.

Веснин В. Р. Стратегическое управление. – М.: ИНФРА-М, 2005. Кузнецов А. Л. Социальные стратегии предприятия. – Ижевск: Изд-во ИжГТУ, 2000. – С. 68–92.

Дополнительная литература

Гончаров В. В. Руководство для высшего управленческого персонала. В 3 т. – М.: МНИИПУ, 2002. – Т. 1.

Котлер Ф. и др. Основы маркетинга. – М.: Вильямс, 2004. Chandler A. D. Strategy and Structure. – Cambridge, MTI., 1962. Мерсер Д. ИБМ: управление в самой преуспевающей корпорации мира. – М., 1991. – С. 102.

Занятие 9.Деловая игра «Корпоративное собрание»

Занятие 10. Практикум: разработка социальной стратегии организации

Основная литература

Кузнецов А. Л. Социальные стратегии предприятия. – Ижевск: Изд-во ИжГТУ, 2000. – С. 149–168.

Занятие 11. Социально-экономическая эффективность социальных стратегий на предприятии

1. Российские исследования изучения влияния социальных факторов на экономическую эффективность организаций

2. Влияние социальных факторов на поведение работника на рынке труда и в организации

3. Социальные факторы лояльности работника организации

4. Распределение прибыли и заинтересованные социальные группы

5. Эффект распределения прибыли

6. Методика распределения прибыли

Основная литература

Кузнецов А. Л. Социальные стратегии предприятия. – Ижевск: Изд-во ИжГТУ, 2000. – С. 93—111.

Дополнительная литература

Захаров Н. Л. «Загадка русской души», или Особенности мотивации труда российского персонала // Управление персоналом. – 2004. – № 22–23.

Служба социального развития предприятия: Практ. пособие. – М., 1989. – С. 30.

Тощенко Ж. Т.

Социология. – М., Юрайт-Издат, 2003.

Занятие 12. Организация работы и сфера ответственности службы персонала по управлению социальным развитием

1. Миссия организации деятельности по управлению социальным развитием

2. Структура и сфера ответственности (компетенции) службы персонала по осуществлению социальной деятельности

3. Квалификационные требования (компетентность) к специалисту и руководителю по осуществлению социальной деятельности

4. Функции служб по управлению социальным развитием организации

Основная литература

Ворожейкин И. Е. Управление социальным развитием организации. – М.: ИНФРА-М, 2001. – С. 27–28, 56, 59, 71–72.

Занятие 13. Основания методики социального планирования

1. Этапы формирования социальной стратегии организации

2. Способы распределения средств на социальные цели в Советском Союзе

3. Методы для управления социальным развитием в 70—80-е гг.

4. Методика социального паспорта

5. Уровни социальных стратегий

6. Социальные показатели

7. Методики оценки уровня социального развития организации

8. Расчет показателей по социальной структуре коллектива

9. Расчет показателей по условиям труда и культурно-бытовым условиям

10. Расчет показателей по оплате и дисциплине труда

11. Расчет показателей по состоянию объектов социальной инфраструктуры

12. Расчет интегральных показателей уровня гуманизации труда и уровня качества трудовой жизни

Основная литература

Кузнецов А. Л. Социальные стратегии предприятия. – Ижевск: Изд-во ИжГТУ, 2000. – С. 149–170.

Занятие 14. Практикум: социальный паспорт организации

Основная литература

Кузнецов А. Л. Социальные стратегии предприятия. – Ижевск: Изд-во ИжГТУ, 2000. – С. 125–135.

Занятие 15. Практикум: расчет уровня социального развития организации

Основная литература

Кузнецов А. Л.

Социальные стратегии предприятия. – Ижевск: Изд-во ИжГТУ, 2000. – С. 135–137.

Занятие 16. Бюджетно-финансовое и организационное обеспечение социальных стратегий организаций

1. Общие принципы использования и распределения прибыли на социальные цели

2. Фонды: резервного, накопления и потребления

3. Использование модели распределения прибыли

4. Жилищные программы

Основная литература

Кузнецов А. Л. Социальные стратегии предприятия. – Ижевск: Изд-во ИжГТУ, 2000. – С. 170–190.

Занятие 17. Практикум: распределения прибыли организации на социальные цели

Основная литература

Кузнецов А. Л. Социальные стратегии предприятия. – Ижевск: Изд-во ИжГТУ, 2000. – С. 138–148.

Контрольные вопросы итоговой аттестации (экзамен)

1. Что является объектом, предметом и целью изучения дисциплины «Управление социальным развитием организации»?

2. Каков общенаучный смысл понятия «организация»?