Читаем Внутри секты. Почему люди попадают под влияние культов и можно ли им помочь полностью

Чтобы переосмыслить фигуру Джима Джонса, лидера секты «Храм народа», был выпущен и художественный фильм «Таинство» («The Sacrament»), который показал сложности общения с близким, когда он находится в удаленном месте, где культ и его лидер полностью контролирует жизнь своей паствы. Фильм снят в интересном формате псевдодокументального кино, повествует о трех молодых журналистах-документалистах, которые решили проведать сестру одного из них, параллельно снимая происходящее. Фильм позволяет нам стать внешними наблюдателями и создает своеобразный эффект включенного наблюдения за тем, как люди пытаются понравиться своему гуру, идут ради этого на любые жертвы и как некоторые хотят покинуть секту, но не могут этого сделать без посторонней помощи.

Документальный мини-сериал «Обнародовано: Выжившие в Ла Лус дель Мундо» («Unveiled: Surviving La Luz Del Mundo») рассказывает о столетнем мексиканском религиозном движении, провозгласившем следование первобытному христианству или палеохристианству, которое максимально близко к временам рождения Иисуса Христа и требует от своих членов и их семей соблюдения очень жестких правил. В последние 30 лет в его руководстве сформировался культ лидера и эксплуатации своих членов, что делает движение очень похожим на деструктивный культ. La Luz Del Mundo действует в 50 испаноговорящих странах и включает в себя чуть больше миллиона последователей (по заявлению культа – свыше пяти миллионов). Культ относит себя к протестантским движениям и считает, что его притесняют как новую религию, особенно на территории США. Именно в США в этот момент отбывает срок в тюрьме руководство культа – за организацию систематического сексуализированного насилия над детьми последователей. Сериал рассказывает, как действует этот культ и как через обещание «вечного спасения» его лидеры совершали свои преступления.

Если говорить про современные культы, которые используют технологические возможности образовательных платформ, маркетинга, вовлечения, личностного развития и пиара, то обратите внимание на двухсезонный документальный сериал «Клятва» («The Vow»), который рассказывает о жутковатом элитном секс-культе «Нексиум» в Голливуде. Если вы любите подкасты, то в подкасте «Неправильные эксперты» я делал большой выпуск про этот культ, где тоже разбирал преступления его лидеров.

Про «Стэнфордский тюремный эксперимент» снято много фильмов и передач, вы можете посмотреть американский биографический художественный фильм «Стэнфордский тюремный эксперимент» («The Stanford Prison Experiment») или прекрасный немецкий фильм «Эксперимент» («Das Experiment»), который мне понравился своим сеттингом и тем, что история в нем рассказана в хронологическом порядке. В обоих фильмах мы с вами видим, как быстро меняются люди, если у них есть понятная роль, указания лидеров и мотивация. Но такой фильм тяжело смотреть с молодыми людьми и подростками, для просмотра с ними я очень рекомендую еще один немецкий художественный фильм «Эксперимент 2: Волна», который снят по реальным событиям, происходившим в США. Сценаристы и режиссер перенесли события в современную Германию, где показали, как учитель истории, в рамках добровольного эксперимента с учениками, которые сомневались, что повторить ошибки нацизма возможно в современном мире, показал, как создать неонацистскую группу из школьников за 3 дня. Перед просмотром почитайте реальную историю учеников и их учителя Рона Джонса, которые проводили эксперимент «Третья волна». Это очень интересный пример из реальной жизни, когда социально-психологический эксперимент был проведен в обычной школе как инициатива преподавателя-историка.

Хороший документальный фильм «Наваждение» («Going Clear: Scientology and the Prison of Belief»), название которого в более корректном переводе звучало бы как «Путь к клиру: саентология и темница веры» о деструктивном культе «Церковь саентология». Фильм получил 3 статуэтки «Эмми» и много положительных отзывов за откровенную историю возникновения деструктивного культа и ее основателя Лафайета Рональда Хаббарда. Фильм охватывает разные аспекты деятельности этого культа: истории знаменитостей, сотрудничающих с сектой, воспоминания бывших членов о жестоком обращении и эксплуатации, преследование инакомыслящих. Культ развернул активную кампанию против фильма и даже оказывал давление на кинокритиков.

Перейти на страницу:

Все книги серии Психология влияния

Психология согласия
Психология согласия

Если и существует на свете книга, которая может стать причиной экстраординарного рывка в карьере и бизнесе, вы держите ее в руках. Автор «Психологии согласия» Роберт Чалдини, самый цитируемый в мире социальный психолог, много лет, словно тайный агент, внедрялся в отделы продаж крупных корпораций. Он наблюдал за работой лучших из лучших, пока не пришел к неожиданному выводу. Гении переговоров интуитивно пользуются приемами, позволяющими добиться нужного результата, еще до начала процесса убеждения. Только представьте себе, вы получаете согласие руководителя повысить вам зарплату, едва войдя к нему в кабинет. Или заручаетесь поддержкой партнера в рискованном проекте, даже не начав его уговаривать. Или добиваетесь от клиента готовности заплатить максимально высокую цену, только-только приступив к переговорам. Это не шутка и не маркетинговая уловка. Это революционная методика, разработанная блестящим ученым и не менее блестящим практиком.В ней вы найдете:117 воодушевляющих примеров из реальной бизнес-практики и личного опыта автора;7 принципов, которые раскрывают механизмы влияния и убеждения;1 грандиозную идею, основанную на многолетних наблюдениях и масштабных социальных исследованиях.

Роберт Бено Чалдини

Деловая литература
Искусство офисных интриг. Как построить успешную карьеру в мире лжи, подстав и грязной игры
Искусство офисных интриг. Как построить успешную карьеру в мире лжи, подстав и грязной игры

Эта книга – трезвый психологический подход к выживанию в офисе без ущерба для морального здоровья. По мнению автора, современный офисный мир, как и вся наша жизнь, изобилует психопатами, нарциссами и макиавеллистами самых разнообразных подвидов. Обоснованность этой теории придают психологические исследования и собственные интервью автора более чем с 200 сотрудниками офисов, а кроме того, аналогии из жизни известных личностей от Сталина до Мадонны. Проанализировав в первой части книги характерные черты каждого из вышеперечисленных типов, во второй части Джеймс рассказывает о стратегиях и инструментах, которые научат вас не просто выживать, но и процветать в офисной среде. Несколько циничный подход автора вполне оправдан, ведь искусство офисных интриг можно описать известной поговоркой: «Хочешь жить – умей вертеться». Советы Джеймса помогут избежать многих ошибок как начинающим, так и опытным обитателям офисных джунглей.

Оливер Джеймс

Деловая литература
Нет соединения с сервером, попробуйте зайти чуть позже