Читаем Взрослые истории. Перестать страдать и начать жить полностью

Артур намекает, что его бывшая жена холодна как айсберг – шутка, но довольно обидная. Артур обесценивает Оксану перед сыном, а она только неловко улыбается отворачиваясь. То есть в ситуации, которая заслуживает серьёзного и честного разговора, оба родителя сводят всё к игре, а дурачком в этой игре делают своего сына. Между прочим мальчик вырастет и начнёт сам создавать матрицу таких взаимоотношений в своей жизни, где другие люди будут воспринимать его как дурачка.

Обиженная Оксана не остаётся в долгу.

– Ты никак не мог найти наш дом? – язвительно спрашивает она, прижимая к себе Макса. Посмотрите на этот язык тела: она объединилась с сыном, при этом выдерживает дистанцию между ними и Артуром, подсознательно выдавливая мужа из семейной структуры.

– Прости, я опоздал. Бензин закончился! – выдумывает Артур первое, что приходит в голову. Есть ли необходимость в этой лжи? Вообще-то, никакой. Он, конечно, плохо сделал, что не сообщил о своём опоздании заранее (и именно за это он должен извиниться), но раз уж он всё равно не приехал вовремя, то ложь абсолютно бессмысленна. И даже более того – назови Артур истинную причину, он мог бы лучше выглядеть в глазах сына, ведь победа в судебном процессе – это звучит неплохо.

Одним словом, привычка ко лжи порождает постоянные проблемы, а мы знаем, что умный решает проблемы, которые мудрый не создаёт.

С другой стороны, Артур привык также и постоянно оправдываться, и ради этого он выстраивает такой ход событий, который обязательно приведёт его к необходимости искать или выдумывать оправдания. Друзья мои, всё идёт из детства: вероятно, мать Артура ловила его на разных проделках и заставляла оправдываться, чтобы затем простить – иначе как бы эта последовательность действий закрепилась в его подсознании. Теперь, будучи взрослым, он и воспроизводит этот алгоритм, причём не без удовольствия. Он и жену себе подобрал соответствующую, чувствуя, что именно эта женщина будет поддерживать привычные ему эмоции.

Оправдываясь, Артур добавляет (в шутку, конечно!), что чуть не попал в руки местных бандитов.

– Они бы тебя не тронули, ведь ты их адвокат, – бросает Оксана («Ты же только бандитов защищаешь в суде!»

)

Давайте подумаем, чему учится ребёнок у родителей, которые ведут себя подобным образом? Тому, что мужчина должен играть придурка и постоянно оправдываться, а женщина должна его обвинять и вынуждать к оправданиям. И вот интересно: стали бы они разыгрывать этот фарс, если бы у них не было зрителя в лице Макса? Может быть, и нет. Ведь каждый из них хочет показать сыну, что он в этой скрытой войне круче, чем противник. На самом деле сильнее тот, кто не воюет, ибо он уже победитель. А путь к этой победе – хотя бы ненадолго перестать думать только о себе и проявить немного внимания и заботы о членах своей семьи.

– Мама, папа берёт меня с собой на борьбу! – радостно сообщает Макс.

Оксана делает недовольное лицо и с упрёком говорит:

– Артур!

Он картинно вздыхает и корчит гримасу. И здесь двое взрослых не смогли договориться между собой так, чтобы не втягивать малыша в свои разборки. Ну да, ведь сын нужен обоим для того, чтобы использовать его в качестве снаряда для споров и перепалок.

А нужен ли им Макс сам по себе?

Или они завели его, чтобы он заполнил вакуум в семейном пространстве и послужил средством выяснения отношений?

Сумеют ли они перестроить своё взаимодействие?

Увидим далее.

– Зачем ты хочешь ему это показать? Это жестоко, – нападает Оксана на мужа («Ты недоумок, совсем не думаешь о сыне. А ты, Макс, ещё слишком мал, чтобы соображать, что это плохо. Я одна умная, знаю, кому и что нужно делать»).

На мой взгляд, вот это жонглирование сыном является гораздо бо́льшей жестокостью. Ребёнку, каким бы маленьким он ни был, важно чувствовать себя большим и сильным, знать, что он может что-то делать наравне со взрослыми. Вот это состояние нужно в нём поддерживать, ибо со временем оно трансформируется в уверенность в себе, в высокую самооценку, в бытийность победителя. А подобные мелочные споры способны только разрушить психику малыша.

– Парень должен вырасти бойцом! – парирует Артур, обнимая Макса за плечи. Теперь уже он объединился с сыном против матери.

Ложная забота каждого родителя о ребёнке есть высшее лицемерие!

Слышен сигнал автомобиля, и в сцену включается ещё один важный персонаж – Денис, друг Оксаны. Потенциальный будущий муж, потенциальный отчим для Макса. Он тоже сыграет свою роль, а какую – посмотрим.

Перейти на страницу:

Похожие книги

Как мы меняемся (и десять причин, почему это так сложно)
Как мы меняемся (и десять причин, почему это так сложно)

Каждый из нас мечтает что-то поменять в своей жизни – избавиться от деструктивных привычек, чему-то научиться, стать более организованным или похудеть. Однако большинство так и не меняются. Психотерапевт и специалист в области психического здоровья Росс Элленхорн считает, что мы избираем неверный подход. Прежде всего нужно проанализировать, что нас удерживает от изменений. На примерах из своей практики автор подробно рассказывает о десяти основных причинах, которые не дают нам измениться. Вы сможете понять мотивы саморазрушительного поведения и вернуть веру в себя.Издание будет интересно всем, кто интересуется психологией и саморазвитием.На русском языке публикуется впервые.

Росс Элленхорн

Карьера, кадры / Управление, подбор персонала / Финансы и бизнес
Токсичные коллеги. Как работать с невыносимыми людьми
Токсичные коллеги. Как работать с невыносимыми людьми

Интересное руководство, которое поможет взаимодействовать с токсичными коллегами и восстанавливаться после вынужденного общения с ними.Многим на работе приходится иметь дело с людьми, общение с которыми вызывает огромный стресс, хотя они и не нарушают правила компании. Тесса Уэст описывает семь самых распространенных типов, с которыми мы сталкивались хотя бы раз в жизни:1. «Карьерист» заискивает перед начальством, но при этом абсолютно не уважает коллег.2. «Волк в овечьей шкуре» входит в доверие, но может подставить в любую минуту, принизив ваш вклад в общее дело и приписав успех проекта одному себе.3. «Халявщик» умеет удобно устроиться: ничего не делает, создает видимость работы и получает за это деньги.4. «Бульдозер», чья основная цель – продавить свое видение и навязать свои правила, даже если это противоречит интересам команды и компании.5. «Микроменеджер», не уважающий ваше личное пространство и время и привыкший контролировать всех, иногда в ущерб собственным обязанностям.6. «Газлайтер» нарочно искажает реальную картину, пытается «отменить» ваши чувства и создать собственную реальность, такую, какая нужна ему.7. «Нерадивый босс» сначала долгое время не обращает на вас внимания, затем начинает терзаться беспокойством из-за того, что не знает, что происходит, и в результате, чтобы избавиться от беспокойства, принимается душить контролем.Автор объясняет, почему люди становятся токсичными (на это часто есть глубокие психологические причины), и дает стратегии борьбы с поведением этих коллег.

Тесса Уэст

Карьера, кадры / Зарубежная деловая литература / Финансы и бизнес
Мудрость
Мудрость

Широко известная в России и за рубежом система навыков ДЭИР (Дальнейшего ЭнергоИнформационного Развития) – это целостная практическая система достижения гармонии и здоровья, основанная на апробированных временем методиках сознательного управления психоэнергетикой человека, трансперсональными причинами движения и тонкими механизмами его внутреннего мира. Один из таких механизмов – это система эмоциональных значений, благодаря которым набирает силу мысль, за которой следует созидательное действие.Эта книга содержит техники работы с эмоциональным градиентом, приемы тактики и стратегии переноса и размещения эмоциональных значимостей, что дает нам шанс сделать следующий шаг на пути дальнейшего энергоинформационного развития – стать творцом коллективной реальности.

Александр Иванович Алтунин , Гамзат Цадаса , Дмитрий Сергеевич Верищагин

Публицистика / Сказки народов мира / Поэзия / Самосовершенствование / Карьера, кадры