К счастью, можно заметить,
Вот как узнать, что высокомерие проникло в ваш разум.
1. Вы думаете, что вы лучше, чем другой человек или группа.
2. По вашему мнению, вы настолько блестящий профессионал, что вам не нужны советы, руководство, разные точки зрения или поддержка.
3. Вы считаете, что автоматически заслуживаете восхищения и подчинения из-за вашей личности, должности или достижений.
4. Вы считаете, что люди не понимают вас и все эти раздоры и неудачи не ваша вина — просто «они» не могут оценить ваше положение, задачи, обязанности и возможности, с которыми вам приходится иметь дело ежедневно.
Когда любой из этих вариантов становится неотъемлемой частью жизни, вы уже катитесь по наклонной, пусть даже пока не осознаете этого. Эти мысли объединяет ощущение обособленности. Вы чувствуете себя намного более талантливым или успешным, чем окружающие, будто вы один на вершине, а все остальные копошатся внизу.
Именно эта обособленность подогревала убежденность Дона в том, что «наверху одиноко». Вообще-то, Дон, нет, не одиноко. Многие люди верят в эту странную идею. Они думают, что другие просто не в состоянии понять, какова их жизнь. Проблема в том, что эта мысль ошибочна и чудовищно деструктивна. Если вы когда-либо почувствуете, что мир не понимает вас, это будет означать, что — и я не собираюсь подбирать мягкие выражения — пора лопнуть пузырь, в котором вы существуете. Летопись человеческой истории насчитывает тысячи лет, и сегодня по Земле ходят более семи миллиардов человек. Как вы думаете, какова вероятность, что кто-то где-то уже пережил то, что вы переживаете сейчас, и легко может понять вашу ситуацию и дать дельный совет?
Любая изоляция добровольна. Непростая истина для людей, которые считают, что никто не может их понять. Сложно сказать, сколько раз мне приходилось вежливо убеждать людей отказаться от обособленности в действительно сложных ситуациях.
• Вы не первый предприниматель, столкнувшийся с финансовым крахом.
• Вы не первый родитель, потерявший ребенка.
• Вы не первый менеджер, которого обманул сотрудник.
• Вы не первый, кому изменили.
• Вы не первый, кто утратил свою мечту.
• Вы не первый гендиректор, который управляет глобальной компанией.
• Вы не первый человек, узнавший, что он болен раком.
• Вы не первый человек, который борется с депрессией или зависимостью у себя или у своих любимых.
Когда мы сталкиваемся с подобными трудностями, то
Люди будут понимать вас еще меньше, если вы будете молчать.
Вы можете считать, что никто в вашей команде ничего не понимает, но проблема в том, что ваше эго ослепляет вас и вы не видите, какую ценность могут привнести другие. Игнорируя окружающих, вы не становитесь хорошим человеком; вы выбираете разобщенность, отчужденность и в итоге повышаете риск неудачи.
Возможно, вам кажется, что я осуждаю вас или совершенно не понимаю вашу ситуацию. Но я делюсь этими идеями с огромным уважением к вам, потому что видел, как многие хорошие люди теряют все — не из-за злого умысла, а из-за чувства обособленности, которое вынуждает их игнорировать окружающих и не дает просить о помощи. Не повредит напомнить, что все мы — одна большая человеческая семья и что в хронике человечества есть только две истории, которые мы все знаем и понимаем. Наверняка вы их помните: