Управление будущим

С. Следует раскрыть новые образовательные ниши. Новой формой является расширение функционирования в виде института повышения квалификации, продажа на рынке отдельных предметов, недельных курсов, обзорно охватывающих все то новое, что произошло в конкретной специальности, подготовка литературы, с помощью которой можно было бы совершать апгрейд.

D. Требуется расширение списка предметов, по которым может вестись подготовка. Есть 30–40 предметов, которые можно обозначить как новые социальные науки, они сегодня преподаются в США, и мы их не знаем. Как следствие, мы неадекватно понимаем мир, поскольку «они» и «мы» действуем по разным моделям.

E. Требуется производство новых форм подачи знаний. Лекционная форма должна постепенно замениться на case-studies. Попробовать практиковать то, что несомненно привлечет внимание прессы, например, чтение одного курса двумя преподавателями, дискутирующими друг с другом.

F. Новым станет удержание интеллектуальной связи с выпускником: отправка ему обзоров, рекомендательных списков литературы, приглашений на семинары. В результате число таких пассивных студентов будет расти, что позволит выстраивать интеллектуальные экспертные сети любого уровня.

G. Расширение должно идти не только на уровне последипломном, но и додипломном, когда будет расширен объем информации, достигающий школы – среду будущих студентов. Это могут быть курсы для депутатов парламента, для военных, что позволит расширить свое присутствие как вертикально, так и горизонтально.

H. Создание своей сопутствующей среды. Это может быть своя школа, лицей, свой банк, дающий кредиты на образование, свои журналы, газета, издательство, которые должны закрыть информационное пространство.

I. Стимуляция прихода частного капитала.

J. В обществе должно появиться ощущение новизны, модернизации, «свежего ветра», связанного с конкретными университетами и школами. Сегодня знание гораздо более доступно, чем раньше, просто надо помочь студентам найти эти «информационные ручейки».

К. Абсолютно все должно получать информационное освещение и ПР-прикрытие. «Современность» как характеристика должна стать приметой вуза.

В заключение приведем пример И. Келли, который подчеркивает, что учиться надо у всех [16. – Р. 216–217]. Китай предлагает в бизнес-обучении уйти от факультетно-центрированных вариантов к своевременной личностной поддержке, которая ведется в онлайн-режиме. Так создаются корпоративные обучающие системы.

Следует обратить также внимание на близкие области, например, системы принудительной смены знаний [17–18]. Возможно, там также находится определенный ресурс, который можно преобразовать в современную систему.

Больные места постсоветских вузов – слабый студент и слабый преподаватель. Надо думать над тем, что может быть сделано в помощь. В противном случае именно они будут задавать скорость передачи знаний и определять набор содержания. Преподаватель не расскажет того, чего сам не знает.

Процессы выработки и распространения знаний станут главными в этом столетии. На них будет базироваться и экономика, и военное дело. Соответственно статус образования также вырастет. Отдельно надо думать о финансовой поддержке этих процессов как со стороны государственных программ, так и со стороны частных лиц (см., например, опыт создания инвестиционного фонда [19]). Люди хотят учиться, наша задача помочь им в этом.

И это достаточно важная государственная задача. Ю. Громыко связал наличие гениев с национальной безопасностью страны [20]: «Проблема национальной безопасности, то есть проблема безопасности той или иной страны, это прежде всего проблема воспроизводства национальной гениальности. То есть, если в стране существуют механизмы, в результате которых в ней воспроизводятся гении – литературные гении, то есть те, кто может создавать литературные произведения, гении-ученые, то страна в безопасности и находится под защитой. То есть в этом плане безопасность страны определяется не пушками и ракетами, а воспроизведением тонких структур и энергий, носителем которых является духовный человек». В терминах, в рамках которых мы говорим, речь идет о смещении базисной точки безопасности из физического пространства в пространство виртуальное, которое обеспечивается также и образованием.

В заключение следует упомянуть, что образование вошло в число десяти вызовов для человечества, определенных в рамках копенгагенского консенсуса [21]. Соответствующий центр был открыт в Копенгагенской бизнес-школе, чтобы подготовиться к следующему обсуждению этих проблем в 2008 г. В основу анализа образования положено то, что именно должно делать правительство в этой сфере, в том числе и с такой проблемой, как отставание американских студентов от японских и корейских [22].

Именно экономика диктует теперь правила развития мира. Знания и информация стали новым ресурсом развития человечества. И это понятно, поскольку мы достигли исчерпанности наших природных ресурсов, а дальнейшее развитие требует новых типов ресурсов. Поэтому на первое место выходит человеческий потенциал.