Читаем Условия труда в Российской Федерации полностью

Аттестация лиц, занимающих должности исполнительных руководителей и специалистов морского транспорта

На должности исполнительных руководителей и специалистов предприятий морского транспорта в соответствии с Приказом Минтранспорта РФ и Минтруда РФ от 11 марта 1994 г. «Об утверждении Положения о порядке аттестации лиц, занимающих должности исполнительных руководителей и специалистов предприятий транспорта» в целях обеспечения безопасности судоходства могут быть назначены только лица, прошедшие специальную подготовку, подтвержденную соответствующими документами. Эти лица проходят периодическую аттестацию на право занятия этих должностей.

Сама аттестация проводится в целях определения пригодности к работе по обеспечению безопасной эксплуатации морского транспорта.

Основными задачами аттестации являются:

1) проверка уровня знаний нормативных правовых актов и других документов, регламентирующих безопасность судоходства, и умения применять их в работе;

2) формирование высокопрофессионального кадрового состава исполнительных руководителей и специалистов, обеспечивающих безопасную эксплуатацию транспортных средств.

Назначение на должности исполнительных руководителей и специалистов проводится после проверки и положительной оценки знаний нормативных правовых актов, регламентирующих обеспечение безопасности движения в комиссиях, создаваемых в региональных или иных органах государственного управления на морском транспорте, а в случае их отсутствия – в органах, выдающих лицензии организациям.

Аттестация проводится 1 раз в 5 лет. Возможна также и досрочная аттестация, она производится в случаях, когда на организациях выявлены грубые нарушения норм и правил, регулирующих безопасную эксплуатацию транспортных средств, или совершаются транспортные происшествия с тяжелыми последствиями.

Аттестационная комиссия возглавляется заместителем руководителя органа, создающего эту комиссию. В ее состав включаются высококвалифицированные специалисты в области безопасности движения, а также могут включаться представители других органов управления и независимые эксперты.

Председатели аттестационных комиссий разрабатывают и утверждают график проведения аттестации и доводят его до сведения работников, подлежащих аттестации, в срок не менее 1 месяца до начала аттестации. Аттестационная комиссия заслушивает сообщение аттестуемого о его работе, рассматривает представленные материалы и проверяет знания нормативных правовых актов, регламентирующих безопасность движения транспортных средств, обеспечение соблюдения которых входит в служебные обязанности аттестуемых.

По результатам аттестации аттестационная комиссия дает одну из следующих оценок:

1) соответствует назначаемой (занимаемой) должности;

2) не соответствует назначаемой (занимаемой) должности.

Результаты аттестации (оценка, замечания и предложения) заносятся в аттестационный лист, который составляется в одном экземпляре и подписывается председателем, секретарем и членами аттестационной комиссии, принявшими участие в голосовании. В дальнейшем он хранится в личном деле работника. Прошедшему аттестацию работнику выдается также удостоверение о прохождении аттестации установленной формы, подписанное председателем комиссии и заверенное печатью.

К лицам, которые должны подлежать обязательной аттестации, относятся руководители или заместители руководителей, отвечающих за безопасность мореплавания в морских организациях независимо от форм собственности и вида деятельности. Ими являются:

1) начальники:

а) управлений и служб (или иных подразделений) эксплуатации флота организаций независимо от форм собственности и вида деятельности;

б) управлений и служб (или иных подразделений) безопасности мореплавания и их заместители, морских организаций независимо от форм собственности и вида деятельности;

2) специалисты: капитаны-наставники, механики-наставники, главные штурманы, морские инспектора, лоцманы.

В аттестационном листе указываются:

1) фамилия, имя, отчество аттестуемого;

2) год рождения аттестуемого;

3) сведения об его образовании (что окончил и когда, специальность и квалификация по образованию, номер диплома, сертификата, удостоверения об общем и профессиональном образовании);

4) занимаемая им должность на момент аттестации;

5) его общий трудовой стаж;

6) вопросы к аттестуемому специалисту и ответы на них;

7) замечания и предложения, высказанные членами аттестационной комиссии;

8) замечания и предложения, высказанные аттестуемому специалистом;

9) заключение комиссии;

10) подписи председателя комиссии, секретаря комиссии, членов комиссии;

11) подпись аттестованного.

Перейти на страницу:

Похожие книги

Алчность
Алчность

Тара Мосс — топ-модель и один из лучших современных авторов детективных романов. Ее книги возглавляют списки бестселлеров в США, Канаде, Австралии, Новой Зеландии, Японии и Бразилии. Чтобы уверенно себя чувствовать в криминальном жанре, она прошла стажировку в Академии ФБР, полицейском управлении Лос-Анджелеса, была участницей многочисленных конференций по криминалистике и психоанализу.Благодаря своему обаянию и проницательному уму известная фотомодель Макейди смогла раскрыть серию преступлений и избежать собственной смерти. Однако ей предстоит еще одна встреча с жестоким убийцей — в зале суда. Станет ли эта встреча последней? Ведь девушка даже не подозревает, что чистосердечное признание обвиняемого лишь продуманный шаг на пути к свободе и осуществлению его преступных планов…

Тара Мосс , Дмитрий Иванович Живодворов , Андрей Истомин , Александр Иванович Алтунин , Дмитрий Давыдов , Никки Ром

Карьера, кадры / Детективы / Триллер / Фантастика / Фантастика: прочее / Криминальные детективы / Маньяки / Триллеры / Современная проза
Писать профессионально. Как побороть прокрастинацию, перфекционизм и творческие кризисы
Писать профессионально. Как побороть прокрастинацию, перфекционизм и творческие кризисы

ы все можетеЛюди, которые страдают от "писательских блоков", думают, что причина в лени или недостатке силы воли. Но это не так. Дело не в нехватке чего-то, а в невозможности пользоваться тем, что имеешь: навыками, талантами, энергией, воображением, чувством ответственности.Пишите большеКаждую неделю повышайте время, в течение которого пишете без остановки, страха и попыток сразу же оценить свое творение, - 5 минут, 8, 10, 20 и так далее. Но никогда не увеличивайте время более чем на 25% за неделю.В ловушкеВсе писатели-перфекционисты наверняка убеждают себя, что всего лишь "устанавливают высокую планку". Но перфекционизм — это стремление к нереалистичным и недостижимым стандартам, между которыми — большая разница.Что выберете?Грандиозные фантазии — удел любителя. Профессионал знает, что успех и награды — результат упорного труда.Распознайте страхИдентифицируя страх, вы уменьшаете его или находите немедленное решение: "Звонки подруги мешают сосредоточиться. Попрошу ее звонить вечером, когда закончится время, отведенное для писательства. Ей это не понравится, и мы поссоримся. Кажется, пора прекратить отношения — они давно меня утомляют".Сам себе врагВызывать чувство стыда и использовать принуждение как мотивацию по отношению к себе неправильно и бесполезно. Это ведет не к личностному росту и развитию, а в лучшем случае к кратковременной уступчивости. Такие методы тормозят творческий процесс.

Хилари Реттиг

Карьера, кадры / О бизнесе популярно / Поиск работы, карьера / Финансы и бизнес