50 мифов о карьере. Как избавиться от стереотипов, взять курс на движение вперед и найти работу мечты

Таким образом, выпускник вуза всегда стоит перед дилеммой: выбрать интересную и стратегическую работу в небольшой компании, которая дает определенные преимущества в краткосрочной перспективе, но достаточно быстро упирается в потолок, или менее интересную, но более перспективную в долгосрочном периоде работу в крупной организации. Все зависит от индивидуальных карьерных целей человека, которых обычно бывает четыре: компетенции, деньги, власть/ответственность или признание. Если цель заключается в развитии компетенций, то лучше выбрать второй вариант. Первый вариант больше подойдет тем, кто хочет как можно быстрее получить больше ответственности и свободы в принятии решений. Еще один вариант для таких «молодых гениев» – это начать свой собственный бизнес и сразу назначить себя генеральным директором.

#zabivakathewolf #самсебеСЕО #тишеедешьдальшебудешь #набокулежучинепекутсякалачи

Миф 14 «Пока я учусь в ВУЗе, у меня нет ни времени, ни желания подрабатывать. Я хочу получить максимум удовольствия от студенческой жизни»

Есть две противоположные точки зрения на вопрос, стоит ли студентам начинать работать во время учебы. Некоторые студенты и их родители считают, что надо сконцентрироваться на учебе и не отвлекаться на работу, так как это может повлиять на качество знаний. Их оппоненты, к которым отношусь и я, считают, что работать надо обязательно. Вопрос заключается только в том, где и в каком формате. Если вдруг по какой-то счастливой случайности молодому человеку с незаконченным высшим образованием предложили постоянную высокооплачиваемую работу по специальности в компании мечты, то, конечно, надо переводиться на очно-заочную форму обучения и идти работать. Практический опыт в хорошей компании намного важнее для карьеры, чем теоретические знания.

Если же интересную и высокооплачиваемую работу пока не предлагают, то можно найти занятость на неполный день, что позволит и учиться, и получать удовольствие от студенческой жизни. Многие мои знакомые жалуются, что их детям трудно найти что-то более приличное, чем крупные сети быстрого питания, потому что работодатели не очень любят студентов-парт-таймеров. У меня нет ни грамма сочувствия к этим жалобам, особенно если речь идет о Москве или другом крупном городе. В середине 80-х годов прошлого века, когда я училась в МГУ, не было ни Интернета, ни свободного рынка труда, но я уже на втором курсе нашла себе две подработки. Сначала я устроилась на полставки лаборанткой на кафедру и приходила туда перекладывать какие-то бумажки каждый день после лекций. А потом одна из подруг моей мамы предложила мне переводить экономические тексты с английского и французского языков для какого-то журнала. Все мои сокурсники тоже где-то подрабатывали: сторожем на складе по ночам, репетитором для абитуриентов, рабочим сцены в киноклубе, расположенном в общежитии МГУ «Дом аспиранта и стажера» на улице Шверника.

Будет правильнее выбирать такую подработку, которая в результате приведет студента к постоянной работе после получения диплома. Самый яркий пример такой стратегии – мой коллега по компании Mars. Будучи студентом факультета вычислительной математики и кибернетики МГУ, а также большим любителем собак, по договору с Mars он время от времени подрабатывал на выставках собак и кошек, которые спонсировала компания (на всякий случай поясню, что именно Mars выпускает корма для домашних животных Whiskas, Kitekat, Sheba, Pedigree и Chappi). Потом компания предложила хорошо зарекомендовавшему себя молодому человеку постоянную работу в отеле маркетинга. На момент окончания университета он уже был бренд-менеджером одного из ведущих мировых брендов.

Если не получается найти подработку в той компании, которая могла бы стать вашим потенциальным работодателем, то надо хотя бы заниматься той деятельностью, которая развивает полезные компетенции и увеличивает ваш социальный капитал. Сокурсник, который работал в киноклубе, стал профессионально интересоваться кино, получил необходимые связи в этой среде, поехал в начале девяностых на Каннский кинофестиваль, стал издателем глянцевого журнала о моде, музыке и кино, продвигал в России голливудские фильмы, писал сценарии и продюсировал церемонии открытия и закрытия Московского международного кинофестиваля. Словом, его студенческая подработка в каком-то смысле определила его профессиональный жизненный путь. Даже мои переводы экономических статей с английского языка, несмотря на то что я не стала переводчиком, помогли мне научиться писать хорошим русским языком и, возможно, способствовали тому, что я стала автором книг, блогов и многочисленных статей в СМИ.