Межгосударственные интеграционные объединения на постсоветском пространстве

• содействие разработке и осуществлению проектов и программ сотрудничества ГУАМ;

• проведение соответствующих консультаций с государствами-членами, партнерами, наблюдателями, Парламентской ассамблеей и Деловым советом ГУАМ, а также неправительственными организациями, которые принимают участие в мероприятиях ГУАМ;

• налаживание диалога с другими странами и международными организациями по поручению Совета;

• осуществление других функций по поручению Совета.

Решения по всем вопросам деятельности Секретариата, в т. ч. назначению на должности международных должностных лиц, утверждению бюджета, отчетности Секретариата, принимаются СМИД (п. 5 ст. 2 Положения). Переписка Секретариата с членами Совета, передача корреспонденции и других материалов, касающихся деятельности Организации, осуществляется через постоянных представителей государств ГУАМ (п. 6 ст. 2 Положения о Секретариате).

Персонал Секретариата. Персонал Секретариата состоит из международных должностных лиц и административно-технических работников (ст. 3 Положения о Секретариате).

К международным должностным лицам относятся: Генеральный секретарь и три координатора программ. Генеральный секретарь и координаторы программ назначаются на основе принципа ротации, соответственно, на четырехлетний и на трехлетний срок. В отсутствие Генерального секретаря его функции временно исполняет один из координаторов программ, назначаемый Генеральным секретарем.

Международные должностные лица, работающие под руководством Генерального секретаря, выполняют свои обязанности исключительно в интересах достижения целей ГУАМ. Эти лица также подотчетны Генеральному секретарю в своей деятельности (ст. 4 Положения о Секретариате).

Кандидатами на должности в Секретариате могут быть только граждане государств ГУАМ. При назначении на должности представителей международного персонала должен учитываться профессионализм кандидата и принцип справедливой представленности стран в Секретариате на основе принципа ротации (ст. 7 Положения о Секретариате).

При назначении на должности международных должностных лиц в Секретариате применяется следующая процедура:

• Секретариат сообщает о вакансии, как минимум, за двенадцать месяцев до истечения срока назначения соответствующего члена персонала.

• Полученные от государств ГУАМ уведомления о выдвижении своих кандидатов Секретариат распространяет среди государств ГУАМ.

• Решение о назначении кандидатов принимается СМИД.

При назначении на должности представителей административнотехнического персонала используется несколько иная процедура:

• Генеральный секретарь объявляет конкурс на замещение вакансий;

• кандидат заполняет соответствующую форму и представляет ее в Секретариат;

• на основе оценки качеств и опыта всех кандидатов Генеральный секретарь, в консультациях с международным персоналом, принимает решение о приеме на работу соответствующего работника и заключает с ним контракт сроком на два года. После завершения срока контракта он может быть продолжен на следующий двухгодичный срок.

Генеральный секретарь.

Генеральный секретарь является главным административным лицом Секретариата, ответственным за исполнение задач и функций Секретариата. Генеральный секретарь назначается на четырехлетний срок (ст. 6 Положения о персонале Секретариата[208]).

К претенденту на должность Генерального секретаря предъявляются следующие требования:

• высшее образование;

• не менее чем десятилетний опыт работы на дипломатической службе или в сфере международных отношений;

• ранг не ниже чрезвычайного и полномочного посла или приравненного к нему;

• опыт работы на руководящих должностях;

• свободное владение официальными языками ГУАМ.

Согласно Положению о персонале Секретариата Генеральный секретарь выполняет следующие функции:

• возглавляет Секретариат ГУАМ, организовывает и руководит его деятельностью в соответствии с решениями Совета и/или указаниями Председательствующей Стороны;

• обеспечивает эффективную работу Секретариата;

• представляет ГУАМ по поручению Совета и/или Председательствующей Стороны в международных мероприятиях;

• устанавливает и поддерживает рабочие контакты с государствами-членами и органами ГУАМ, а также с другими государствами, международными организациями и институтами;

• представляет Совету отчеты о деятельности Секретариата;

• распределяет обязанности между сотрудниками Секретариата и контролирует их выполнение;

• управляет финансовыми средствами Секретариата и несет ответственность за их использование, обеспечивает надлежащее и своевременное распределение и ассигнование средств, организовывает под своим руководством подготовку и передачу на утверждение Совета проекта бюджета Секретариата;

• организовывает подготовку и рассылку документов, публикаций и корреспонденции ГУАМ;