Читаем Авторитет руководителя. Как быть тем, кто, а не тем, кого полностью

«“Ну что, Сережа, вот ты и попал в ситуацию. Денег у тебя нет, только долги. Когда придет оплата за выполненные заказы – неизвестно, а зарплату рабочим нужно платить уже сейчас. Что будешь делать? Все? Пора закрывать бизнес?” Вот такое письмо я написал самому себе бессонной ночью несколько лет назад.

Закрывать бизнес не хотелось, но где взять денег, я не знал. Кредитов больше не дадут. Оставался последний вариант, но очень рискованный.

Я собрал свою семью и сказал им: “Мне сейчас нужны деньги. И дать их мне можете только вы. У вас их тоже нет, я знаю. Но есть недвижимость – квартиры, в которых вы живете. Я предлагаю вам сейчас продать эти квартиры, переселиться в съемное жилье, которое я вам буду оплачивать.

Получив оплату за выполненные работы – а я ее гарантированно получу, – я куплю вам новое жилье, еще лучше, чем сейчас. Я прошу у вас о помощи, больше мне попросить некого”.

Моя семья поверила мне, я продал квартиры, рассчитался по зарплате и долгам. Когда пришли долгожданные деньги за работу, я выполнил свое обещание и купил членам семьи новое жилье. А письмо оставил на память о самом сложном периоде жизни. Надеюсь, он был самым сложным».

Сергей был в одном шаге от потери бизнеса. И если бы не согласие семьи пойти на авантюру, этот шаг был бы сделан.

– Повезло, – скажете вы.

– Нет, он просто не сдался, – отвечу я вам.

Огромное количество предпринимателей хотя бы раз в жизни теряли все, что имели: бизнес, партнеров, деньги. Не все они смогли выйти из ситуации так, чтобы затем начать все заново. Кто-то сдался окончательно. Других спасло то, что я называю «предпринимательским духом» – способность не сдаваться, не опускать руки, а искать варианты начать все заново.

«НЕ ВАЖНО, СКОЛЬКО РАЗ ТЫ ПАДАЛ, ВАЖНО, СКОЛЬКО РАЗ ПОДНИМАЛСЯ».

Очень люблю это выражение, хотя и не знаю его автора. Потерять бизнес – не трагедия, особенно, если заранее просчитать последствия. Чтобы вы смогли с холодной головой встретить неприятное событие, дам вам простой и хорошо работающий инструмент. Я познакомился с ним, когда читал книги Александра Свияша.

Он называется «Ежик событий».

1. Поставьте на листе бумаги точку. Эта точка – ваше текущее положение в каком-то деле, проекте, бизнесе. Теперь нарисуйте стрелку, как показано на рис. 6.1.


Рис. 6.1. Ежик событий-1


Эта стрелка обозначает самый худший вариант развития событий. Например, у вас есть бизнес. Что может быть для него самым худшим вариантом? Закрытие, долги по зарплате, налогам, кредиторская задолженность. Все? Или есть что-то еще?

2. Теперь необходимо прописать по пунктам, какие последствия для вас несет в себе это событие. Какой именно негатив вы получите, и в каком объеме.

Перейти на страницу:

Все книги серии Психология. Искусство лидера

Управляй своим боссом. Как стать высокоэффективным лидером менеджеру среднего звена
Управляй своим боссом. Как стать высокоэффективным лидером менеджеру среднего звена

Руководителям среднего звена часто приходится влиять на подчиненных, равных по должности коллег и даже на босса, и очень важно, чтобы это влияние вело к позитивным переменам. Здесь нужна инициативность, твердость, настойчивость, умение убеждать и немалый энтузиазм. Джон Бальдони, один из самых влиятельных экспертов по вопросам лидерства, по версии Leadership Gurus International, рассказывает, как обрести качества, присущие высокоэффективным лидерам. Благодаря его советам вы стремительно подниметесь по карьерной лестнице и взлетите к самым вершинам. Книга научит вас мыслить стратегически, мотивировать на инновации, объединять людей вокруг общей цели, развивать способности своих сотрудников, конструктивно критиковать и получать откровенную обратную связь от подчиненных, корректно оспаривать мнение вышестоящих руководителей и добиваться своего, стойко переносить неудачи и обращать свои беды в победы.

Джон Бальдони

Деловая литература
Нет соединения с сервером, попробуйте зайти чуть позже