Даже если вы придумаете совершенно необыкновенную мышеловку, никто не даст гарантий, что люди примут ваше изобретение. Многие казавшиеся прорывными продукты потерпели поражение, поскольку их создатели не приняли в расчет человеческий фактор. Не нужно далеко ходить за примерами предложений, оказавшихся ненужными пользователям: Segway, Zune[57], смартфон Fire Phone от Amazon и даже очки Google Glass[58]. Чтобы повысить шансы на принятие инновации, организации должны понимать желания и нужды пользователей.
Эверетт Роджерс стал основоположником исследований того, как инновации входят в жизнь людей. Его примечательная книга «Диффузия инноваций» стала заключительным аккордом десятилетий серьезных исследований[59]. В ней он описывает пять главных эвристических правил, по которым можно предсказать принятие инновации.
• Относительное преимущество. Может ли новая вещь выполнять работу лучше, чем существующие альтернативы?
• Совместимость. Приемлема ли инновация? Вписывается ли она в повседневную жизнь пользователей, совпадает ли с убеждениями и ценностями?
• Сложность. Легко ли понять и применить решение?
• Апробация. Можно ли протестировать решение без каких-либо штрафов?
• Заметность. Можно ли заметить изобретение и понять его?
Вышеназванные факторы описывают, как люди воспримут изменения, возникшие в результате появления инновации. Если изобретение слишком сложно использовать и понять, его, скорее всего, проигнорируют. Или если инновация противоречит чьим-то убеждениям (то есть является неприемлемой), ее тоже наверняка отклонят.
В случае с самокатами Segway, например, возникли крупные проблемы совместимости с существующими дорогами и правилами дорожного движения. Заметность устройств привела к негативным результатам: люди, передвигающиеся на них, выглядели скорее смешными, чем выдающимися. Несколько простых исследований рынка могли выявить эти препятствия для внедрения инновации.
В итоге инновации, выполняющие работу, которую нужно сделать конечному пользователю, имеют больше шансов на успех. Внимание к работе, которую нужно сделать, – это не только создание лучших продуктов. Речь идет о выживании вашего бизнеса.
«Доставьте меня в дом моей матери!» Именно это потребовал я у агента компании Zipcar, ведущего поставщика услуг каршеринга, во время телефонного разговора в День матери в прошлом году. Кажется, у нас с ним возникло непонимание по поводу того, чего именно я хочу.
Конфликт начался, когда я пришел на место, где должен был находиться забронированный автомобиль, а его там не оказалось. Не сумев определить местоположение машины, агент предложил назвать другие места, где я мог бы арендовать другой автомобиль. Все они оказались слишком далеко, и мое путешествие грозило затянуться на несколько часов, вплоть до опоздания.