Читаем Ценные бумаги. Ответы на экзаменационные билеты полностью

В общих чертах и чаще всего облигации существуют как долговые обязательства на долгий срок с фиксированной процентной ставкой. Выделяют три основных вида облигаций : муниципальные облигации, облигации федерального правительства (а также федеральных органов и учреждений), и наконец, облигации корпораций.

Облигации могут и должны продаваться и покупаться, т. е. быть обращаемы. С ними могут осуществляться различные торговые операции. Торговля облигациями, как правило, намного менее интенсивна, чем операции по купле-продаже с другими ценными бумагами, например с акциями.

1.  Цена облигации. Как и другие ценные бумаги, облигации также имеют рыночную цену и номинальную стоимость. Рыночная цена документа соответствует его надежности, по другому от финансовой стабильности корпорации, которая его выпускает, а также от ставки процента. Одно из главных свойств облигации – это ее доходность. Соответственно этому принято различать доход по купонной ставке, или номинальный, и текущий, зависящий от текущей цены облигации.

2.  Рейтинг. Его, как правило, имеют все облигации корпораций, устанавливается он независимыми фирмами. Облигации так называемого инвестиционного класса – это документы, имеющие самые высокие рейтинги. Те облигации, которые имеют рейтинг ниже специально установленного, принято считать спекулятивными, а также бросовыми. Ведь чем ниже рейтинг, тем выше риск неплатежа, а, как известно, высокорисковые облигации не пользуются большим спросом на рынке. Это происходит в первую очередь потому, что идет узаконивание выпуска «неголосующих» акций, а кроме этого, появляются еще и «голосующие» облигации. Уничтожению этих различий способствует также и тот факт, что увеличивается выпуск специфических гибридных фондовых бумаг, а также конвертируемых облигаций. Такое явление на финансовом рынке еще более благоприятствует слиянию банковского капитала с промышленным.

Виды облигаций:

1) купонные облигации, или облигации на предъявителя;

2) балансовые облигации;

3) именные облигации.

Облигации классифицируются в зависимости от обеспечения:

1) необеспеченные облигации;

2) обеспеченные облигации;

3) другие виды облигаций:

а)  реорганизационные облигации , или облигации с доходом на прибыль, предусматривающие выплату процентов лишь в том случае, когда корпорация имеет существенные поступления. Иными словами, при выпуске таких облигаций гарантийной является только выплата (погашение) основной суммы документа, а выплата же процента зависит уже от решения совета директоров;

б)  гарантированные облигации , т. е. те облигации, которые гарантируются другими компания ми. Наиболее часто этот вид используется транспортными корпорациями. Это происходит в том случае, когда эмитент предоставляет какой-либо компании собственное оборудование. И взамен этого компания берет на себя роль гаранта по этим облигациям, или же дочерней компании наиболее крупных фирм, если дочерняя компания осуществляет выпуск облигации, а в качестве гаранта выступает основное предприятие;

в)  бескупонные облигации. По этим документам не выплачивается регулярного процента, однако это не значит, что они бездоходны. После выпуска таких облигаций их продажа осуществляется со скидкой, или дисконтом, а погашение производится по номинальной цене во время наступления срока платежа. Причем выявляется следующая зависимость: чем выше скидка, тем больше срок, на который выпущены облигации.

30. Виды облигаций

1.  Купонные облигации , иначе называемые облигациями на предъявителя, это такие ценные бумаги, к которым приложены специальные купоны, откалываемые дважды в год и предъявляемые платежному агенту с целью выплаты процентов. Для простоты понимания купон можно назвать обычным векселем на предъявителя. Эти облигации являются обратимыми, а купон и сертификат играют роль титула собственности.

2.  Именные облигации. Как правило, большинство облигаций корпораций регистрируются на имя их владельца, после этого ему выдается именной сертификат. Эти же ценные бумаги не имеют купонов, а платежи по процентам проводит агент по платежу в зависимости от установленного заранее графика. Если возникает необходимость продажи или обмена облигации, то старый сертификат объявляют недействительным, а затем выпускается новый – в нем указывается новый владелец облигации.

3.  Балансовые облигации. Этот вид облигаций приобретает все наибольшее распространение, поскольку их выпуск является более простой операцией и не сопряжен с такими формальностями, как, к примеру, выдача сертификатов, и тому подобные операции, которые осложняют работу с данными ценными бумагами. Все это заменяется вводом соответствующей информации о владельце облигации в компьютер.

Классификация облигаций в зависимости от обеспечения.

Перейти на страницу:

Похожие книги

Один хороший трейд. Скрытая информация о высококонкурентном мире частного трейдинга
Один хороший трейд. Скрытая информация о высококонкурентном мире частного трейдинга

Частный трейдинг или proprietory trading пока еще мало освещен в русскоязычной литературе. По сути дела, это первая книга на эту тему. Считается, что такой трейдинг появился много лет назад, когда брокерские компании, банки и другие финансовые институты нанимали трейдеров для торговли на финансовых рынках деньгами компании. Сейчас это понятие распространяется и на трейдеров, которые не получают заработную плату, но вкладывают некую сумму своих личных денег в трейды компании-собственника.Книга рассказывает обо всех важных уроках, преподанных автору рынком на протяжении последних 12 лет, в течение которых он тем или иным образом был связан с частным трейдингом. Он поделится с читателем наработанным опытом и для этого познакомит вас со многими трейдерами. Некоторым из них довелось познать вкус успеха, большинству же пришлось очень туго.Книга нацелена на широкую аудиторию трейдеров и спекулянтов, работающих на финансовых рынках России и мира, а также частных инвесторов, самостоятельно продумывающиХ свои стратегии в биржевых и внебиржевых трейдах.

Майк Беллафиоре

Финансы / Хобби и ремесла / Дом и досуг / Финансы и бизнес / Ценные бумаги
1C: Предприятие, версия 8.0. Зарплата, управление персоналом
1C: Предприятие, версия 8.0. Зарплата, управление персоналом

«1С:Зарплата и Управление Персоналом 8.0» – это программа массового назначения, созданная на технологической платформе нового поколения «1С:Предприятие 8.0».Типовая конфигурация «Зарплата и Управление Персоналом» предлагается в качестве инструмента для реализации кадровой политики предприятия, а также автоматизации различных служб предприятия, начиная от службы управления персоналом и линейных руководителей до работников бухгалтерии, занимающихся расчетом зарплаты.Из данной книги Вы узнаете, как с помощью программы «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8.0» планировать потребность в персонале и обеспечивать бизнес кадрами, научитесь эффективно планировать занятость персонала, вести учет и анализ кадрового состава, грамотно организовывать кадровое делопроизводство, а также освоите расчет заработной платы персонала и исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда.Итак, если Вам предстоит вести управленческий учет персонала, кадровый учет или рассчитывать заработную плату персонала – эта книга для Вас!Издание подготовлено при содействии Агентства деловой литературы «Ай Пи Эр Медиа»

Елена Ивановна Томиловская , Эльвира Викторовна Бойко

Финансы